A.重點(diǎn)調(diào)查
B.社會(huì)調(diào)查
C.抽樣調(diào)查
D.家庭調(diào)查
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A.農(nóng)村人口
B.城鎮(zhèn)人口
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D.無業(yè)人口
A.休業(yè)
B.待業(yè)
C.候業(yè)
D.無業(yè)
A.抽樣技術(shù)全國一致
B.信息的時(shí)效性很高
C.失業(yè)率數(shù)據(jù)非常詳細(xì)
D.統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)繁多
A.從業(yè)人員
B.工作人員
C.兼職人員
D.全兼職入員
A.公益性勞動(dòng)
B.既有勞動(dòng)能力又有勞動(dòng)意愿
C.社會(huì)勞動(dòng)
D.能夠獲得報(bào)酬或收入
最新試題
男性與女性之間工資性報(bào)酬差距形成的原因不包括（）。
失業(yè)率的計(jì)算公式是（）。
下列不屬于個(gè)人歧視的是（）。
不同產(chǎn)業(yè)部門之間工資差別形成的原因有（）。
從歧視產(chǎn)生的根源的角度來看，經(jīng)濟(jì)學(xué)家提出的可能的勞動(dòng)力市場歧視來源有（）。
下列各項(xiàng)中，屬于正常性失業(yè)的有（）。
技術(shù)性失業(yè)的形成原因有（）。
在工資談判的過程中，工資水平存在上限和下限，實(shí)際工資水平的上限和下限由（）共同決定。
由于勞動(dòng)力需求方需要的技術(shù)和勞動(dòng)力供給方能夠提供的技術(shù)之間存在差異或錯(cuò)位而導(dǎo)致的失業(yè)現(xiàn)象指的是（）。
關(guān)于季節(jié)性失業(yè)，下列說法中正確的有（）。