單項選擇題下列不屬于利用技術(shù)檔案信息進行內(nèi)部招聘所具有的優(yōu)點的是（）。
A.便宜
B.省時
C.有利于發(fā)揮現(xiàn)有人員的工作積極性
D.在整個企業(yè)內(nèi)部發(fā)掘合適的候選人
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1.單項選擇題在使用布告招標時，要滿足的要求不包括（）。
A.要充分體現(xiàn)出企業(yè)的企業(yè)文化，擴大宣傳范圍
B.至少要在招聘前一周發(fā)布所有的崗位空缺信息
C.清楚地列出工作描述和工作規(guī)范
D.使所有申請人收到有關(guān)申請書的反饋信息
2.單項選擇題內(nèi)部招聘的普遍方法是（）。
A.布告招聘
B.人才招聘會
C.員工內(nèi)部保薦
D.利用技術(shù)檔案信息
3.單項選擇題劃分人員結(jié)構(gòu)時，下列各項中不屬于與人員數(shù)量密切相關(guān)的劃分方法下，按工作性質(zhì)劃分的大系統(tǒng)的是（）。
A.生產(chǎn)
B.銷售
C.技術(shù)
D.學(xué)歷
4.單項選擇題人員技能按照能力模型的要求包括多種職能，其中辦公軟件的應(yīng)用屬于（）。
A.技術(shù)技能
B.基礎(chǔ)技能
C.核心技能
D.專業(yè)技能
最新試題
員工完成產(chǎn)量定額部分按一般的計件單價計算，超過定額部分按更高的、累計的計件單價計算的工資形式是（）。
題型：單項選擇題
績效管理的第一個環(huán)節(jié)是（），它是績效管理過程的起點。
題型：單項選擇題
勞動者與用人單位簽訂勞動合同必須遵循的原則不包括（）。
題型：單項選擇題
培訓(xùn)與開發(fā)規(guī)劃按計劃期長短可分為不同類型，其中應(yīng)用較為普遍的是（）。
題型：多項選擇題
內(nèi)部招聘的渠道中，布告招聘的特點有（）。
題型：多項選擇題
具有強制性、互濟性特點的社會保險有（）。
題型：多項選擇題
既有激勵性又有穩(wěn)定性的薪酬模型是（）。
題型：單項選擇題
下列關(guān)于建立關(guān)鍵績效指標的注意事項的說法，錯誤的是（）。
題型：單項選擇題
培訓(xùn)經(jīng)費預(yù)算常用的方法有（）。
題型：多項選擇題
計件工資制的優(yōu)點不包括（）。
題型：單項選擇題