單項選擇題下列有關復本信度的描述正確的是（）。
A.用兩個功能相同但題目內(nèi)容不同的測驗復本來測驗同一群體，所得到的兩個分數(shù)的相關性
B.主要反映同一測試內(nèi)部不同題目的測試結果是否具有一致性
C.不同評分者對同樣對象進行評定時的一致性
D.用同一方法對一組應聘者在兩個不同時間進行測試，所得結果的一致性
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1.單項選擇題投射法一般不能測量出應聘者的（）。
A.感情
B.能力
C.思想
D.欲望
2.單項選擇題在面試的深入階段，考官應（）。
A.盡量充分地展現(xiàn)自己的看法與觀點
B.提問帶有提問者本人傾向的問題
C.盡量使用封閉性的問題
D.問題的內(nèi)容盡量與應聘者的過去行為有關
3.單項選擇題在特定工作崗位、組織環(huán)境和文化氛圍中，能夠區(qū)分卓越成就者和表現(xiàn)平平者的可客觀衡量的個人特質(zhì)被稱為（）。
A.氣質(zhì)
B.人格
C.效價
D.勝任特征
4.單項選擇題通過考官與考生直接交談或?qū)⒖忌O置在某種特定情境中進行觀察，了解考生的知識狀況、能力特征及求職應聘動機情況，從而完成對考生適應職位的可能性和發(fā)展?jié)摿Φ脑u價，它是（）法。
A.面試
B.筆試
C.綜合能力考查
D.崗位的匹配
5.單項選擇題營銷知識考試、會計知識考試、計算機知識考試常采用（）的方式。
A.面試法
B.半結構化面試
C.筆試
D.綜合能力考察
最新試題
為了提高招聘的效率，小王應該采用的方法是（）。
題型：多項選擇題
關于評價中心的陳述，正確的是（）。
題型：多項選擇題
通過考官與考生直接交談或?qū)⒖忌O置在某種特定情境中進行觀察，了解考生的知識狀況、能力特征及求職應聘動機情況，從而完成對考生適應職位的可能性和發(fā)展?jié)摿Φ脑u價，它是（）法。
題型：單項選擇題
使用評價中心應該注意的問題是（）。
題型：多項選擇題
下列關于勝任特征模型的說法，正確的是（）。
題型：多項選擇題
導致該公司遭遇突發(fā)性招聘的主要原因是（）。
題型：單項選擇題
智力因素包括（）。
題型：多項選擇題
下面對于有效的人員甄選描述正確的是（）。
題型：多項選擇題
導致該公司招聘失敗的主要原因包括（）。
題型：多項選擇題
關于專業(yè)筆試法中測驗形式的陳述，正確的有（）。
題型：多項選擇題