問答題公務(wù)員管理中的違法情形有哪幾種？
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1.問答題公務(wù)員工資制度貫徹哪些基本原則？
2.問答題公務(wù)員工資制度的基本原則？
6.問答題公務(wù)員的福利待遇
7.問答題公務(wù)員辭職有何特點、條件？
8.問答題公務(wù)員處分的原則有哪些？
9.問答題公務(wù)員處分的后果是什么？
10.問答題公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則？
最新試題
以下不屬于掛職鍛煉的特點的是（）。
題型：單項選擇題
公務(wù)員錄用的原則包括（）
題型：多項選擇題
懲戒是指一定的社會組織對違反本組織紀(jì)律的成員給予物質(zhì)的懲罰。
題型：判斷題
從職位的角度看，聘任制的適用范圍，主要可以包括專業(yè)性較強(qiáng)的職位輔助性職位和臨時性職位。
題型：判斷題
對部分高級干部（特別是省部級正職干部）退休年齡一般不超過60歲。
題型：判斷題
申請復(fù)核期限的起算日是自公務(wù)員接到公務(wù)員機(jī)關(guān)的人事處理決定之日起，最后一日是法定節(jié)假日或休息日的，則可以順延至法定節(jié)假日或休息日后的第一個工作日。
題型：判斷題
法律保障是社會主義分配制度遵循的首要原則。
題型：判斷題
退休是（）的一個基本環(huán)節(jié)。
題型：單項選擇題
聘任制公務(wù)員的管理依據(jù)除了公務(wù)員管理的法律、行政法規(guī)外，主要應(yīng)當(dāng)依據(jù)（）。
題型：單項選擇題
公務(wù)員的任職是指各級國家機(jī)關(guān)和政黨等機(jī)關(guān)在法定權(quán)限內(nèi)，依照法定程序任用公務(wù)員擔(dān)任某一行政職務(wù)。
題型：判斷題