多項選擇題崗位研究的方法主要有()

A.定性分析法
B.數(shù)量分析的方法
C.心理學(xué)的方法
D.調(diào)查研究的方法
E.定量分析法


你可能感興趣的試題

1.多項選擇題計時工資是根據(jù)勞動者的()計量并支付工資的形式。

A.標準工資
B.工作時間
C.完成工作量
D.勞動定額
E.產(chǎn)品單價

2.單項選擇題人力資源之所以被稱為“活”的資源,是因為人力資源本身()

A、具有生產(chǎn)性
B、能創(chuàng)造物質(zhì)財富
C、具有消費性
D、是“有意識的”

3.單項選擇題勞動定額是反映()

A、勞動生產(chǎn)率高低
B、勞動力利用程度
C、工時利用程度
D、綜合管理水平

4.單項選擇題人力資源管理的中心任務(wù)是()

A.招聘合格人才
B.解雇不勝任工作者
C.有效地對人管理
D.降低人工成本

5.單項選擇題市場經(jīng)濟的競爭實質(zhì)上是()

A.產(chǎn)品質(zhì)量的競爭
B.企業(yè)形象的競爭
C.企業(yè)員工素質(zhì)的競爭
D.人工成本的競爭