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單項(xiàng)選擇題基于公平理論，當(dāng)員工感到不公平時(shí)，會(huì)采取以下哪種選擇（）。

A.改變自己的投入與產(chǎn)出
B.改變自我認(rèn)知和對(duì)他人的看法
C.離開工作場(chǎng)所
D.A、B和C

1.單項(xiàng)選擇題希望工程是我國(guó)青少年發(fā)展基金會(huì)發(fā)起的重要社會(huì)公益事業(yè)，其經(jīng)費(fèi)使用情況接受公眾的監(jiān)督，之所以如此，是因?yàn)椋ǎ?/a>

2.單項(xiàng)選擇題某組織強(qiáng)調(diào)嚴(yán)格組織規(guī)范和制度，常常對(duì)于違背組織制度者進(jìn)行懲罰，而很少以鼓勵(lì)作為管理方式。在這種管理方式下，可能形成的組織文化是（）。

A.權(quán)力取向的組織文化
B.反對(duì)型的組織文化
C.規(guī)避型的組織文化
D.傳統(tǒng)習(xí)慣型的組織文化

3.單項(xiàng)選擇題溝通中的編碼和解碼受到以下哪種因素的影響（）。

A.語(yǔ)言通力、寫作能力、電腦技術(shù)
B.社會(huì)條件、文化條件、政治條件
C.知識(shí)、態(tài)度、技能和社會(huì)一文化系統(tǒng)
D.心理因素、情感因素、能力因素

4.單項(xiàng)選擇題根據(jù)活動(dòng)內(nèi)容和功能的不同，可以把組織劃分為（）。

A.權(quán)力組織、政治組織和民間組織
B.政府組織、政黨組織和企業(yè)組織
C.決策組織、執(zhí)行組織和監(jiān)督組織
D.政治組織、經(jīng)濟(jì)組織、軍事組織、文化組織和社會(huì)組織

5.單項(xiàng)選擇題既想達(dá)到某個(gè)目標(biāo)又不想付出某種代價(jià)，而兩者又不能同時(shí)實(shí)現(xiàn)，稱為（）。

A.雙避沖突
B.雙趨沖突
C.心理沖突
D.趨避沖突