單項選擇題國際勞工公約具有滲入國內調節(jié)各國勞動關系的()。
A.共同屬性
B.獨特性質
C.利益
D.標準
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1.單項選擇題工會的職能不包括()
A.工會的建設職能
B.工會的參與職能
C.工會的教育職能
D.工會的贏利職能
2.單項選擇題國際勞工立法泛指若干國家或國際組織共同制定的,為各國勞動立法提供標準的規(guī)范的()
A.總和
B.準則
C.細則
D.條例
3.單項選擇題國際勞工組織的最高權力機關是國際勞工大會。由全體會員國政府、雇主和工人代表按()的比例組成。
A.1:1:1
B.2:1:1
C.2:2:1
D.1:1:2
4.單項選擇題我國政府承認和批準了()個國際勞工公約。其中包括()項基本公約。
A.23,2
B.20,3
C.23,3
D.23,4
5.單項選擇題經濟責任、法律責任與倫理責任構成企業(yè)的()。
A.利潤
B.社會責任
C.發(fā)展
D.地位
最新試題
進一步完善我國勞動立法,加強國際勞工標準特別是核心勞工標準的研究。吸收其合理成分。同時要抓緊制定包括()等單項法律。形成比較完善的勞動法律體系。
題型:多項選擇題
廢除強迫勞動公約規(guī)定不得以各種理由為借口是是強迫勞動,分別是()。
題型:多項選擇題
公司不得從事或支持體罰、精神或肉體脅迫以及言語侮辱,是企業(yè)社會責任國際標準中關于()的規(guī)定。
題型:單項選擇題
社會責任國際標準體系簡稱為()。
題型:單項選擇題
企業(yè)社會責任國際標準(SA8000)對我國的影響表現在兩個方面,即積極影響與消極影響,包括()。
題型:多項選擇題
國際勞工組織的最高權力機關是國際勞工大會。由全體會員國政府、雇主和工人代表按()的比例組成。
題型:單項選擇題
企業(yè)社會責任的基本含義是()
題型:多項選擇題
指定國際勞工公約的程序是()
題型:多項選擇題
工會維護職工合法權益的職能通過()等途徑來實現。
題型:多項選擇題
我國政府承認和批準了()個國際勞工公約。其中包括()項基本公約。
題型:單項選擇題