A.2012年
B.2013年
C.2015年
D.2020年
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A.“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司
B.“一流四大”科技型企業(yè)
C.“一特四大”國際電網(wǎng)
D.“三縱三橫”特高壓交流輸變電網(wǎng)
A.素質(zhì)全面提升
B.技術(shù)全面提升
C.人的全面發(fā)展
D.人才培養(yǎng)
A.創(chuàng)新
B.改革
C.革新
D.變革
A.14
B.9
C.12
D.8
A.四個服務(wù)
B.兩越精神
C.一強三優(yōu)
D.兩個一流
最新試題
統(tǒng)一發(fā)展戰(zhàn)略的基本要求是自上而下保持戰(zhàn)略的(),保證戰(zhàn)略的有效落實
下面說明企業(yè)文化可為企業(yè)帶來競爭優(yōu)勢的有().
經(jīng)審計,甲企業(yè)某生產(chǎn)環(huán)節(jié)存在重大內(nèi)部控制缺陷.但該企業(yè)倡導(dǎo)的理念和價值觀之一就是責(zé)任,因此,未存在舞弊行為并造成實際損失.通過該案例說明().
企業(yè)文化的運作機制有()
統(tǒng)一價值理念的基本要求是貫穿于公司各層級、各單位,形成共同的()
企業(yè)內(nèi)部環(huán)境的不利影響是()
霍夫施泰以()為坐標(biāo),分析了53個國家及地區(qū)的文化異同。
下列各項完全不同于其他三種文化類型的是().
攝影協(xié)會最有可能具有的企業(yè)文化類型為().
戰(zhàn)略穩(wěn)定性與文化適應(yīng)性分析矩陣中縱坐標(biāo)和橫坐標(biāo)分別代表().