多項(xiàng)選擇題集體合同變更與解除的條件為（）

A.合同期限屆滿
B.雙方協(xié)商一致
C.用人單位因被兼并、解散、破產(chǎn)等原因，致使集體合同無法履行
D.因不可抗力等原因致使集體合同無法履行后部分無法履行
E.集體合同約定的變更或解除條件出現(xiàn)


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1.多項(xiàng)選擇題某公司欲解除與職工李某之間的勞動(dòng)合同，其所提出的如下解約理由或做法中，哪些是有法律依據(jù)的（）

A.李某經(jīng)過培訓(xùn)仍不能勝任現(xiàn)工作
B.李某不滿25周歲而結(jié)婚，違反了公司關(guān)于男職工滿25歲才能結(jié)婚的規(guī)定
C.公司因嚴(yán)重虧損而決定裁員，因此解除與李某的勞動(dòng)合同
D.李某非因公出車禍?zhǔn)軅≡?，公司向李某送?個(gè)月工資并通知其解除合同
E.李某患職業(yè)病，現(xiàn)被確認(rèn)部分喪失勞動(dòng)能力

2.多項(xiàng)選擇題以下哪些條款屬于勞動(dòng)合同中的可備條款（）

A.社會(huì)保險(xiǎn)
B.勞動(dòng)合同期限
C.試用期
D.工作內(nèi)容
E.保守用人單位的商業(yè)秘密

3.多項(xiàng)選擇題根據(jù)行為的主體，可將勞動(dòng)法律事實(shí)中的行為劃分為（）

A.勞動(dòng)法律行為
B.勞動(dòng)行政行為
C.勞動(dòng)服務(wù)行為
D.勞動(dòng)團(tuán)體行為
E.勞動(dòng)爭(zhēng)議處理行為

4.多項(xiàng)選擇題下列屬于我國勞動(dòng)者基本權(quán)利的有（）

A.生活保障權(quán)
B.職業(yè)安全權(quán)
C.接受職業(yè)教育權(quán)
D.結(jié)社權(quán)與集體協(xié)商權(quán)
E.罷工權(quán)

5.多項(xiàng)選擇題下列不屬于我國勞動(dòng)法調(diào)整范圍的有（）

A.進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)民
B.現(xiàn)役軍人
C.家庭保姆
D.農(nóng)村勞動(dòng)者
E.國家公務(wù)員

6.單項(xiàng)選擇題下列關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議處理中適用調(diào)解的表述，錯(cuò)誤的是（）

A.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁調(diào)解書經(jīng)雙方當(dāng)事人簽收后，發(fā)生法律效力
B.仲裁庭在作出裁決前，可以先行調(diào)解
C.仲裁庭在作出裁決前，應(yīng)當(dāng)先行調(diào)解
D.調(diào)解原則是解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的基本原則

7.單項(xiàng)選擇題下列不屬于勞動(dòng)保障監(jiān)察與其他組織、個(gè)人行使的勞動(dòng)保障監(jiān)督檢查之間的區(qū)別的是（）

A.行政監(jiān)督檢查的主體不同
B.職權(quán)范圍不同
C.形式不同
D.法律效力不同

8.單項(xiàng)選擇題下列關(guān)于未成年勞動(dòng)過程中保護(hù)的表述，不正確的是（）

A.用人單位應(yīng)對(duì)未成年工定期進(jìn)行健康檢查
B.用人單位招收使用未成年工，須向所在地的縣級(jí)以上勞動(dòng)行政部門辦理登記
C.未成年工上崗前用人單位應(yīng)對(duì)其進(jìn)行有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生教育、培訓(xùn)
D.未成年工體檢和登記，由國家統(tǒng)一辦理和承擔(dān)費(fèi)用