A.工作任務(wù)
B.勞動(dòng)報(bào)酬
C.勞動(dòng)安全衛(wèi)生
D.變更、解除集體合同的程序
E.履行集體合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)的協(xié)商處理辦法
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A.集體合同當(dāng)事人一方是勞動(dòng)者,另一方是用人單位
B.集體合同的內(nèi)容側(cè)重于維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的規(guī)定
C.集體合同為要式合同
D.集體合同爭(zhēng)議類型具有特殊性
E.集體合同具有勞動(dòng)基準(zhǔn)法的效能
A.6個(gè)月以上
B.1年以上
C.2年以上
D.5年以上
A.以法定貨幣形式支付
B.以實(shí)物形式支付
C.以股票形式支付
D.以債券形式支付
A.省、自治區(qū)、直轄市人民政府
B.省、自治區(qū)、直轄市人大常委會(huì)
C.國(guó)務(wù)院
D.全國(guó)人大常委會(huì)
A.社會(huì)平均工資水平
B.勞動(dòng)生產(chǎn)率
C.雇主支付能力
D.就業(yè)狀況
A.年終獎(jiǎng)
B.高溫津貼
C.價(jià)格補(bǔ)貼
D.計(jì)劃生育補(bǔ)貼
A.《企業(yè)最低工資規(guī)定》
B.《國(guó)有企業(yè)工資總額同經(jīng)濟(jì)效益掛鉤規(guī)定》
C.《勞動(dòng)法》
D.《工資支付暫行規(guī)定》
A.100%
B.150%
C.200%
D.300%
A.每年給假一次,假期為30天
B.每年給假一次,假期為20天
C.每?jī)赡杲o假一次,假期為45天
D.每4年給假一次,假期為20天
A.1小時(shí)
B.2小時(shí)
C.3小時(shí)
D.4小時(shí)
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