A.制定控制標準,確定目標成本
B.記錄和統(tǒng)計資料,進行成本核算
C.差異分析
D.采取措施,降低成本
E.使經營活動的各環(huán)節(jié)、各方面達到或低于目標成本
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A.生產控制方法
B.時間控制方法
C.成本控制方法
D.質量控制方法
E.審計控制方法
A.要分清偏差的性質
B.要分析偏差產生的原因
C.采取措施糾正偏差
D.用確立的標準對實際工作績效進行檢查
E.分析偏差的性質,然后直接采取措施糾正偏差
A.企業(yè)根據業(yè)績對管理人員實施獎懲
B.對職工進行崗前培訓
C.企業(yè)為了保證工作的順利進行而制定一系列規(guī)章、制度
D.企業(yè)對不合格產品進行淘汰
E.發(fā)現(xiàn)產品銷路不暢而減產
A.事前控制
B.現(xiàn)場控制
C.事后控制
D.成果控制
E.過程控制
A.前饋控制適用于一切領域中的所有工作
B.前饋控制是針對具體人員進行的控制
C.前饋控制能避免預期問題的出現(xiàn)
D.前饋控制是針對某項計劃行動所依賴的條件進行控制
E.前饋控制既易于工作人員接受,也有利于管理人員采取有效和有力的措施改善工作
最新試題
要使考評方案取得成效,必須讓那些受過專門評估培訓的()直接參與到方案實施中來。
來自于員工個人的壓力因素包括()
影響跨國公司國際經營進入方式選擇的因素包括()
管理學上的雙子星座是()
傳統(tǒng)經濟學觀點反對企業(yè)承擔社會責任,理由是()。
企業(yè)在選擇招聘方式時需要考慮的因素是()
以下屬于差異化戰(zhàn)略實施方式的是()
如果按照計劃的明確性標準分類,“銷售部經理打算使企業(yè)銷售額在未來6個月中增長15%”,這種計劃是()
下列組織結構中,偏柔性的有()
結構性問題與非結構性問題的判斷依據不包括()