A.排除法
B.咨詢(xún)法
C.相關(guān)法
D.邏輯分析法
E.多元分析法
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A.獨(dú)立性
B.適合度
C.相關(guān)性
D.選擇率
E.區(qū)分度
A.獲得成就，例如產(chǎn)品的數(shù)量質(zhì)量銷(xiāo)售額考試成績(jī)學(xué)歷獎(jiǎng)勵(lì)與榮譽(yù)等
B.特殊訓(xùn)練成績(jī)，例如機(jī)械能力傾向測(cè)驗(yàn)的效標(biāo)可以是在公司技術(shù)培訓(xùn)中的考試成績(jī)
C.個(gè)人陳述，例如一年一度的工作崗位年終總結(jié)
D.先前被證明是有效的測(cè)評(píng)結(jié)果，例如用明尼蘇達(dá)機(jī)械性向測(cè)驗(yàn)得到的結(jié)果
A.誤差分析法
B.項(xiàng)目折半分析法
C.邏輯分析法
D.ɑ系數(shù)分析
A.項(xiàng)目分析法
B.誘惑力分析法
C.“白智”試測(cè)法
D.誤差分析法
A.再測(cè)信度
B.復(fù)本信度
C.一致性信度
D.評(píng)分者信度
最新試題
結(jié)果報(bào)告按形式可劃分為（）
評(píng)語(yǔ)報(bào)告的主要缺點(diǎn)在于（）
在面試中，主試事先要明確大幅度的目的、大幅度的工程以及觀察的標(biāo)志與評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)，這表達(dá)了（）。
連乘綜合法的優(yōu)點(diǎn)包括（）
整體分布分析的主要分析方法是（）
采納問(wèn)卷測(cè)驗(yàn)形式測(cè)評(píng)品德時(shí)，主要的問(wèn)卷測(cè)評(píng)方法有（）
以下屬于智能素養(yǎng)的是（）
“個(gè)體內(nèi)在素養(yǎng)與外在的行為方法、工作績(jī)效與行為產(chǎn)品構(gòu)成為一個(gè)耗散結(jié)構(gòu)系統(tǒng)?！边@是在描述人員素養(yǎng)特征的（）。
測(cè)評(píng)信息的輸出或反饋環(huán)節(jié)為（）
試述人員素養(yǎng)測(cè)評(píng)的可能性和必要性。