單項選擇題采用社會保險型社會保障模式的國家有()。
A.中國
B.英國
C.德國
D.新加坡
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1.單項選擇題根據(jù)社會保障的內(nèi)容、性質(zhì),可以分為就業(yè)保障制度、普通保障制度和()。
A.社會救助制度
B.全民參與制度
C.社會理論制度
D.國家福利制度
2.單項選擇題以下不屬于社會保障的特點的是()。
A.強(qiáng)制性
B.公平性
C.全民性
D.安全性
3.單項選擇題()是增進(jìn)全體社會成員生活福利的高層次的社會保障。
A.社會保險
B.社會救濟(jì)
C.社會福利
D.社會安置
4.單項選擇題()是通過滿足公民維持的一定生活水平或質(zhì)量的需要,進(jìn)而為實現(xiàn)社會安全和經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造條件。
A.社會保障的深層目的
B.社會保障的表層目的
C.社會保障的根本目的
D.社會保障的直接目的
5.單項選擇題處于通貨膨脹時期,貨幣工資不變,實際工資()。
A.上升
B.下降
C.不變
D.不確定
最新試題
在制定和實施人員挑選錄用計劃時,必須注意的問題有()。
題型:多項選擇題
實踐證明,()的考評誤差很小,并能發(fā)現(xiàn)評級人的邏輯錯誤,是考核與評定方法的革新與進(jìn)步,也是莪有前途的考評方法之一。
題型:單項選擇題
申請表采用()以上的形式更為合適。
題型:單項選擇題
下面敘述中的()是有關(guān)人事考核與人員功能測評等方法的聯(lián)系的。
題型:單項選擇題
()的作用在于使獲獎?wù)叩玫骄裆系臐M足,這也是給予職工的有效報酬。
題型:單項選擇題
人員挑選錄用總程序包括三個相關(guān)又具有獨立性的操作系統(tǒng),它們是()。
題型:多項選擇題
()是在工作考評中采用最普遍的考評系統(tǒng),由評定人用一定的量表,對職工在每一考評因素上的情況作出評判和記分。
題型:單項選擇題
進(jìn)行企業(yè)工資體系分析的依據(jù)是企業(yè)的工資制度、獎勵制度、退職退休金制度和人事考核制度等,其分析的重點是()。
題型:多項選擇題
筆試的長處是()。
題型:多項選擇題
晉升是組織人事調(diào)整的組成部分。通過晉升管理可以達(dá)到以下幾個方面的作用()。
題型:多項選擇題