判斷題一個管理者直接有效領(lǐng)導(dǎo)與指揮下屬的人數(shù)是可以無限增加的。
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3.多項選擇題團隊結(jié)構(gòu)適合于 （）
A.國營企業(yè)
B.事業(yè)單位
C.小型組織
D.大型組織
E.型組織
4.多項選擇題設(shè)立委員會制需要注意的問題包括（）
A.審慎使用委員會
B.選擇合格的委員會成員
C.委員會的規(guī)模要適宜
D.發(fā)揮委員會主席的作用
E.提高委員會的運營效率
5.多項選擇題委員會制設(shè)立的目的包括（）
A.集思廣益
B.提高決策的正確性
C.鼓勵參與
D.加強溝通
E.集體決策
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來自于員工個人的壓力因素包括（）
題型：多項選擇題
企業(yè)在選擇招聘方式時需要考慮的因素是（）
題型：多項選擇題
斯金納的強化論只研究（）之間的關(guān)系，而不是突出激勵的內(nèi)容和過程。
題型：單項選擇題
下列組織結(jié)構(gòu)中，偏柔性的有（）
題型：多項選擇題
赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)（）
題型：多項選擇題
最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是（）
題型：單項選擇題
買方具有較高討價還價能力的是（）
題型：多項選擇題
獨資進(jìn)入是以全部控制權(quán)為目的的國際資本流動，它包括以下形式（）
題型：多項選擇題
傳統(tǒng)經(jīng)濟學(xué)觀點反對企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任，理由是（）。
題型：多項選擇題
在按職能劃分的計劃中，（）是組織的主要計劃。
題型：單項選擇題