多項選擇題出版社勞動聘用制度企業(yè)與員工按照（）的原則，訂立勞動合同來確定出版社與勞動者的人事關(guān)系。

A.平等自愿
B.雙向選擇
C.公平公正
D.協(xié)商一致
E.競爭上崗


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1.多項選擇題下列有關(guān)出版社人力資源管理的論述中，正確的有（）。

A.一般而言，出版社編輯工作崗位，編審、副編審、編輯、助理編輯4個職級的比例為1：2：5：2
B.以全員聘用制為基本的用人制度，一般包括勞動聘用制度、崗位聘用制度、選人用人公開招聘和考試制度等具體的制度
C.根據(jù)國家規(guī)定，出版專業(yè)技術(shù)人員每年應(yīng)參加72學時的繼續(xù)教育學習
D.實行有效的分配激勵機制，要以效率優(yōu)先、兼顧公平為原則，不能說關(guān)鍵崗位就向其傾斜
E.通過評選，給予優(yōu)秀人才榮譽稱號，也是一種激勵措施

2.多項選擇題以下是各圖書出版社適用于特殊情況的圖書質(zhì)量管理措施有（）

A.責任校對制度
B.重要選題圖書外審制度
C.各學科交叉審讀制度
D.專家通讀及專項檢查制度
E.編輯持證上崗制度

3.多項選擇題某出版社申報備案的重大選題稿件，為了保證出版質(zhì)量，該出版社應(yīng)該執(zhí)行的出版物質(zhì)量管理措施有（）。

A.出書后評審制度
B.三級審稿責任制度
C.各學科交叉審讀制度
D.重要選題圖書外審制度
E.專家通讀及專項檢查制度

4.多項選擇題某出版社計劃出版一部百科性辭書，為了保證出版質(zhì)量，該出版社應(yīng)該執(zhí)行的出版物質(zhì)量管理措施有（）。

A.各學科交叉審讀制度
B.選題集體論證制度
C.選題報請審核備案制度
D.出版行業(yè)監(jiān)督制度
E.專家通讀及專項檢查制度

5.多項選擇題某出版社指定剛進出版社參加工作的助理編輯小李擔任某書的責任編輯，該做法違反了出版物質(zhì)量管理措施中的（）。

A.三級審稿責任制度
B.責任編輯制度
C.責任校對制度
D.“三校一讀”制度
E.編輯持證上崗制度