單項選擇題當考評者對消極方面作出反應，而在其他方面都給予該員工低分，這種偏見被稱為（）。
A.牛角效應
B.驟變效應
C.暈輪效應
D.獨具效應
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1.單項選擇題下列不屬于行為主導型主觀考評方法的是（）。
A.簡單排列法
B.選擇排列法
C.成對比較法
D.直接指標法
2.單項選擇題飯店培訓既要滿足企業(yè)發(fā)展的需要，也要促進員工個人的職業(yè)發(fā)展，即把“要我學”和“我要學”兩者有機地結合起來，這體現(xiàn)了飯店員工培訓管理的（）原則。
A.雙贏性
B.系統(tǒng)性
C.實用性
D.嚴謹性
3.單項選擇題下列不屬于招聘結果成效評估的方法是（）。
A.成本效益評估
B.錄用人員數(shù)量評估
C.錄用人員質(zhì)量評估
D.應聘與錄用差額評估
4.單項選擇題在飯店人力資源管理實踐中，須特別注重強化契約精神，契約精神不包括（）。
A.平等
B.責任
C.約束
D.守信
5.單項選擇題強化心理契約目的是（）。
A.提高員工自我管理、自我調(diào)節(jié)、自我開發(fā)的能力
B.提高員工的忠誠度
C.建立雙向忠誠
D.提高企業(yè)組織管理水平
最新試題
面對產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級的需要，“旅游+”發(fā)展戰(zhàn)略落實不到位、不深入，產(chǎn)業(yè)融合的種類、程度發(fā)展不平衡和不充分，文旅消費集聚化發(fā)展緩慢，難以滿足旅游者對新業(yè)態(tài)的消費需求。這種情況體現(xiàn)的是旅游供求在（）上的矛盾。
題型：單項選擇題
飯店管理合同中，委托代理可能存在的問題有（）。
題型：多項選擇題
下列選項中，關于紅色旅游的說法，錯誤的是（）。
題型：單項選擇題
企業(yè)或個人通過在同一網(wǎng)絡視頻環(huán)境下，組織多人在線以視頻形式進行聊天、表演、教學等互動活動，從而達到企業(yè)或者個人的目標，這屬于（）。
題型：單項選擇題
實施旅游業(yè)高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略時要綜合考慮新時代旅游業(yè)發(fā)展的（）。
題型：多項選擇題
旅行服務企業(yè)人力資源管理體系中，（）是激勵的關鍵。
題型：單項選擇題
飯店要注重危機防范，危機排除策略主要有（）等。
題型：多項選擇題
為了保證景區(qū)招聘到合適的人員，面試還可以輔以的其他活動包括（）。
題型：多項選擇題
下列選項中，不屬于旅游規(guī)劃編制團隊的是（）。
題型：單項選擇題
旅游景區(qū)對員工的培訓和教育可以采用的形式主要包括（）。
題型：多項選擇題