A.固定勞務(wù)報(bào)酬(含管理費(fèi))
B.合同約定報(bào)酬(含管理費(fèi))
C.約定不同工種勞務(wù)計(jì)時(shí)單價(jià)(含管理費(fèi)),按確認(rèn)的工時(shí)計(jì)算
D.約定不同工作成果的幾件單價(jià)(含管理費(fèi)),按確認(rèn)的工程量計(jì)算
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A.申請(qǐng)和受理,調(diào)節(jié),制作調(diào)解協(xié)議書或調(diào)節(jié)意見書
B.申請(qǐng)和受理,制作調(diào)解協(xié)議書或調(diào)節(jié)意見書,調(diào)節(jié)
C.調(diào)節(jié),申請(qǐng)和受理,制作調(diào)解協(xié)議書或調(diào)節(jié)意見書
D.調(diào)節(jié),制作調(diào)解協(xié)議書或調(diào)節(jié)意見書,申請(qǐng)和受理
A.工作過程
B.工作時(shí)間
C.工作場(chǎng)所
D.工作原因
A.違反治安管理傷亡的
B.醉酒導(dǎo)致死亡的
C.因犯罪傷亡的
D.因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的
A.一年
B.兩年
C.三年
D.四年
A.工資表
B.花名冊(cè)
C.支付憑證
D.考勤表
最新試題
社會(huì)保障費(fèi)的繳費(fèi)單位不按規(guī)定申報(bào)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額的,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)暫時(shí)按該單位上月繳費(fèi)數(shù)額的110%確定應(yīng)繳費(fèi)數(shù)額。()
若該群體為21人,且造成了嚴(yán)重的社會(huì)影響,則該企業(yè)應(yīng)接受的改正期限應(yīng)不少于()
突發(fā)事件處理時(shí)按相關(guān)責(zé)任要求,對(duì)發(fā)生糾紛事件的總承包企業(yè)、總承包二級(jí)公司和項(xiàng)目相關(guān)責(zé)任人追究責(zé)任。()
建立公司支付農(nóng)民工工資的約束和保障機(jī)制,是從根本上解決農(nóng)民工工資拖欠問題。()
勞動(dòng)合同具有的性質(zhì)()。
若該企業(yè)對(duì)仲裁結(jié)果不服應(yīng)當(dāng)自收到仲裁裁決之日起多久向人民法院訴訟()
項(xiàng)目部勞務(wù)員對(duì)分包方進(jìn)場(chǎng)人員日常檢查記錄,是判定分包方該項(xiàng)目實(shí)際使用人員與非實(shí)際使用人員的重要資料。()
檔案資料必須使用統(tǒng)一規(guī)格的文件盒、文件夾進(jìn)行管理保存。()
單項(xiàng)工程勞務(wù)合同估算價(jià)100萬以上的必須進(jìn)行招投標(biāo)選擇隊(duì)伍。()
糾紛經(jīng)仲裁后不服從,勞動(dòng)仲裁裁決生效后,用人單位不執(zhí)行的,可申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。()