單項選擇題發(fā)包人或承包人因拖欠勞務分包合同價款或者勞務作業(yè)人員工資而引發(fā)嚴重極端事件和重大群體性事件，造成嚴重社會影響的，改正期限不少于（）個月。
A.24
B.12
C.6
D.3
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1.單項選擇題發(fā)包人或承包人因拖欠勞務分包合同價款或者勞務作業(yè)人員工資而引發(fā)一般性極端事件或者20人以下的群體性事件，改正期限不少于（）。
A.三個月
B.1個月
C.28
D.25
2.單項選擇題按照規(guī)定，職工在職期間死亡或者離退休人員死亡后，繼承額（）支付給亡者生前指定的受益人或者法定繼承人。
A.分期付款
B.一次性
C.繳納部分后
D.加利息
3.單項選擇題基本養(yǎng)老保險費用實習社會統(tǒng)籌，由（）三方共同負擔。
A.國家、企業(yè)、個人
B.國家、政府、企業(yè)
C.政府、企業(yè)、個人
D.國家、政府、個人
4.單項選擇題《社會保險法》規(guī)定，靈活就業(yè)人員（）參加職工基本養(yǎng)老保險。
A.隨時
B.強制
C.自愿
D.限定
5.單項選擇題社會保險費繳費單位和繳費個人應當以（）全額繳納社會保險費。
A.代扣形式
B.支票形式
C.貸款形式
D.貨幣形式
最新試題
解決勞動爭議的原則有（）
題型：多項選擇題
若該企業(yè)對仲裁結果不服應當自收到仲裁裁決之日起多久向人民法院訴訟（）
題型：單項選擇題
打印版的勞務資料簽名欄可用印章代替手簽。（）
題型：判斷題
工傷認定法律文書的送達按照《勞動法》有關送達的規(guī)定執(zhí)行。（）
題型：判斷題
勞務分包合同可使用分公司、項目經(jīng)理部印章。（）
題型：判斷題
項目部勞務員對分包方進場人員日常檢查記錄，是判定分包方該項目實際使用人員與非實際使用人員的重要資料。（）
題型：判斷題
施工方案定稿后，總包技術部門、分包單位技術負責人共同材料用量計算，其中一方核對后簽字認可，就可作為現(xiàn)場材料投入的依據(jù)。（）
題型：判斷題
勞務分包隊伍人員中禁止使用不滿（）和超過（）的人員，禁止使用在逃人員、身體或智力殘疾人員及其他不適應施工作業(yè)的人員。
題型：單項選擇題
突發(fā)事件處理時按相關責任要求，對發(fā)生糾紛事件的總承包企業(yè)、總承包二級公司和項目相關責任人追究責任。（）
題型：判斷題
勞動合同具有的性質(zhì)（）。
題型：單項選擇題