團(tuán)隊(duì)與群體有何區(qū)別？為什么要組建團(tuán)隊(duì)？

根據(jù)西方人性假設(shè)理論，王安的人性觀屬于哪一種？

工作要求與控制能力的關(guān)系形成四種格局，其中壓力最大的一種是（）。

什么是弱勢群體？試述弱勢群體的成因。

請用領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)理論分析王工的個(gè)人素質(zhì)特點(diǎn)，他為何不但拒絕出任組長，反而遞上辭職申請書，去一家鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)另謀高就？

高山是屬于什么氣質(zhì)類型的人？請用希波克拉底的氣質(zhì)理論來分析。

根據(jù)態(tài)度平衡理論，季老應(yīng)怎樣幫助老鮑使他達(dá)到心理平衡？

請用管理方格圖理論分析院長的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格特點(diǎn)。

導(dǎo)致人們行為發(fā)生的內(nèi)部原因有（）。

第一個(gè)把組織解釋為人與人相互合作系統(tǒng)的學(xué)者是（）。