A.命令型領(lǐng)導
B.說服型領(lǐng)導
C.參與型領(lǐng)導
D.授權(quán)型領(lǐng)導
E.協(xié)作型領(lǐng)導
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A.生理成熟度
B.心理成熟度
C.年齡成熟度
D.工作成熟度
E.技能成熟度
A.上下級關(guān)系差
B.工作任務(wù)結(jié)構(gòu)不明確
C.領(lǐng)導者的職位權(quán)力弱
D.下屬的成熟度低
E.下屬角色明確性差
A.上下級的關(guān)系好
B.工作任務(wù)結(jié)構(gòu)明確
C.領(lǐng)導者職位權(quán)利強
D.下屬的成熟度高
E.下屬角色明確性好
A.任務(wù)型領(lǐng)導
B.命令型領(lǐng)導
C.關(guān)心型領(lǐng)導
D.說服型領(lǐng)導
E.授權(quán)型領(lǐng)導
A.上下級關(guān)系
B.任務(wù)結(jié)構(gòu)
C.領(lǐng)導者職權(quán)
D.下屬角色明確性
E.下屬的成熟度
最新試題
現(xiàn)代管理科學把下列哪項原理的研究列為它的核心內(nèi)容()。
管理者扮演頭面人物角色時,下列哪項不是該角色承擔的工作()。
管理者的技能結(jié)構(gòu)可分為哪幾種類型()。
“身正”的管理思想說明了什么?
行為科學管理學派中對護理管理影響較大的是()。
下列哪些屬于護理管理中的物力資源()。
對于管理的目的性來說,下列說法錯誤的是()。
護理管理過程中為了保證組織工作的運轉(zhuǎn),需要制定相應(yīng)的法規(guī)調(diào)節(jié)管理活動。下列不屬于管理法規(guī)的是()。
不同的管理者在某一管理職能上花費的時間是不同的。研究表明,高層管理者在組織職能所占時間的分布是()。
如何理解管理概念中效率與效果的關(guān)系 ?