單項選擇題美國學者巴納德在1938年出版的《經理人員的職能》這本書中,系統(tǒng)地提出了()理論。
A.行政生態(tài)
B.一般系統(tǒng)
C.社會人
D.動態(tài)平衡組織
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1.單項選擇題馬斯洛在其代表性著作《人類動機的理論》和《激勵與個人》中,提出了著名的()理論。
A.期望
B.需要層次
C.公平
D.權變
2.單項選擇題()由于在決策理論研究方面的貢獻而榮獲1978年諾貝爾經濟學獎。
A.西蒙
B.舒爾茨
C.布坎南
D.斯蒂格利獲
3.單項選擇題阿吉里斯在《個性與組織》一書中提出了()
A.“成熟與不成熟理論”
B.“Y”理論
C.“需要層次理論”
D.“公平”理論
4.單項選擇題在霍桑試驗的基礎上,梅奧于1933年出版了()一書,系統(tǒng)地闡述了與古典管理理論截然不同的一些觀點。
A.《管理心理學》
B.《人類動機的理論》
C.《工業(yè)文明中的人的問題》
D.《組織與管理》
5.單項選擇題德國著名的社會學家韋伯在()一書中,提出了理想型官僚組織理論。
A.《管理的一般原則》
B.《高級管理人員的職能》
C.《工業(yè)管理與一般管理》
D.《社會和經濟組織的理論》
最新試題
每個組織都有而且需要組織界限,但組織界限不具有可滲透性。
題型:判斷題
重組的過程會改變政治-行政制度的架構,并因此改變公共部門內部及其界限之外事物的相互作用模式。
題型:判斷題
艾爾弗雷德·錢德勒在()一書中指出,戰(zhàn)略與結構是一種互動的過程。
題型:單項選擇題
簡述企業(yè)家政府理論要點。
題型:問答題
()是一種20世紀60年代發(fā)展起來的預算管理模式。
題型:單項選擇題
()是行政組織績效管理的基本要求,它是指行政組織對公眾提出的政策變化要求做出反應的迅速程度。
題型:單項選擇題
下列屬于私人部門內的制度安排的有()。
題型:多項選擇題
根據()在1996年歸納的定義,組織決策是識別和解決問題的過程。
題型:單項選擇題
中國雖然不是三權分立的國家,但沒有否認國家權力的分工與制約。
題型:判斷題
柏拉圖理想的政府是建立在統(tǒng)治者的自由裁量而非法律之上的政府。
題型:判斷題