財務(wù)管理環(huán)境是指對企業(yè)財務(wù)活動和財務(wù)管理產(chǎn)生影響作用的企業(yè)外部各種條件的統(tǒng)稱。（）

在經(jīng)濟繁榮期，企業(yè)應(yīng)當(dāng)擴充廠房設(shè)備，增加勞動力。

過分地強調(diào)社會責(zé)任而使企業(yè)價值減少，就可能導(dǎo)致整個社會資金運用的次優(yōu)化，從而使社會經(jīng)濟發(fā)展步伐減緩。

所有者通過經(jīng)營者傷害債權(quán)人利益的常用方式有（）。

與合伙企業(yè)和個人獨資企業(yè)相比，公司制企業(yè)的特點有（）。

績效股是通過激勵方式解決代理問題的一種途徑。

利潤最大化、股東財富最大化、企業(yè)價值最大化以及相關(guān)者利益最大化等各種財務(wù)管理目標(biāo)，都以股東財富最大化為基礎(chǔ)。

企業(yè)的社會責(zé)任是指企業(yè)在謀求所有者、經(jīng)營者及債權(quán)人等相關(guān)者利益最大化之外所負(fù)有的維護和增進社會利益的義務(wù)。

以“相關(guān)者利益最大化”作為財務(wù)管理目標(biāo)的優(yōu)點有（）。

通貨膨脹對企業(yè)財務(wù)活動的影響是多方面的，主要表現(xiàn)在（）。