扁平結(jié)構(gòu)和錐形結(jié)構(gòu)的劃分反映了（）

20世紀(jì)（）年代，企業(yè)社會責(zé)任運動開始在歐美發(fā)達(dá)國家逐漸興起，它包括環(huán)保、勞工和人權(quán)等方面的內(nèi)容。

下列關(guān)于溝通網(wǎng)絡(luò)特點說法錯誤的是（）。

下面哪一項不屬于領(lǐng)導(dǎo)的作用？（）

關(guān)于授權(quán)的理解不正確的一項是（）

下列屬于古典的社會責(zé)任的觀點是（）

（）組織結(jié)構(gòu)也稱為U形結(jié)構(gòu)，以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎(chǔ)，在各級管理人員之下根據(jù)業(yè)務(wù)需要設(shè)立職能機構(gòu)和人員，協(xié)助其從事職能管理工作。

某公司為了提升公司形象，決定為公司正式員工定制300套工裝。根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度，該公司可以考慮下列哪種類型的公司？（）

根據(jù)伍德沃德的觀點，（）適用于服裝的定制。

下列選項中不屬于個人特征對道德影響的因素是（）