多項選擇題決策的技巧主要包括()。
A.準確收集利用信息
B.正確運用直覺進行決策
C.準確地把握決策時機和確定決策者
D.克服決策過程中的心理障礙
E.學會處理錯誤的決策
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1.多項選擇題根據(jù)管理者在組織結構中的層次可以將管理者分為()。
A.高層管理者
B.中層管理者
C.基層管理者
D.職能管理者
E.綜合管理者
2.多項選擇題管理的內(nèi)涵主要包括()。
A.管理的載體是組織。
B.管理的對象是組織的資源。
C.管理依賴于一定的環(huán)境。
D.管理由一系列相互關聯(lián)的職能構成。
E.管理追求效率和效果的統(tǒng)一
3.多項選擇題下列哪些是科學管理的內(nèi)容?()
A.工作定額
B.標準化
C.能力與工作相適應
D.差別計件付酬制
E.計劃職能與執(zhí)行職能相分離
4.多項選擇題行為科學理論主要有哪些代表人物?()
A.韋伯
B.厄威克
C.梅奧
D.馬斯洛
E.麥克雷戈
5.多項選擇題下列選項中,屬于綜合管理者的有()。
A.首席執(zhí)行官
B.首席運營官
C.公司總裁
D.財務經(jīng)理
E.人事主管
最新試題
在按職能劃分的計劃中,()是組織的主要計劃。
題型:單項選擇題
最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是()
題型:單項選擇題
以下屬于差異化戰(zhàn)略實施方式的是()
題型:單項選擇題
隨著下屬成熟度由稍成熟轉向較成熟,領導的領導風格應做下列哪一種調整?()
題型:單項選擇題
國際化經(jīng)營中,投資方控制程度最高的進入方式是()
題型:單項選擇題
有效的全球化經(jīng)營者必須具備以下四種關鍵的知識與能力,它們是一個整體,其落腳點是()
題型:單項選擇題
赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)()
題型:多項選擇題
企業(yè)在選擇招聘方式時需要考慮的因素是()
題型:多項選擇題
下列不屬于有限理性決策的假定前提的是()
題型:單項選擇題
在對組織進行微觀環(huán)境分析時,需重點考慮的兩個因素是()
題型:多項選擇題