A.0.6
B.0.7
C.0.8
D.0.9
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A.明確提出的問(wèn)題
B.注意提問(wèn)的方法
C.注意觀察訪(fǎng)談?wù)?br />
D.掌握傾聽(tīng)的技巧
A.一年
B.二年
C.6個(gè)月
D.1-2個(gè)月
A.3-5個(gè)
B.4-6個(gè)
C.3-7個(gè)
D.10-12個(gè)
A.0.6
B.0.7
C.0.8
D.0.9
A.編寫(xiě)文獻(xiàn)大綱
B.篩選和分類(lèi)
C.復(fù)印和摘錄
D.整理訪(fǎng)談?dòng)涗?/p>
最新試題
公共部門(mén)績(jī)效評(píng)估指標(biāo)的測(cè)量工具主要包括()
公共部門(mén)績(jī)效評(píng)價(jià)主體的選擇在很大程度上取決于()。
在開(kāi)展公共部門(mén)績(jī)效評(píng)價(jià)之前,首先要擬定詳細(xì)的公共部門(mén)績(jī)效()。
政府績(jī)效是指政府在一定時(shí)期內(nèi)履行公共責(zé)任和實(shí)施公共管理過(guò)程中體現(xiàn)出的綜合管理效果,包括()
“社會(huì)公眾”這一評(píng)估維度,下列說(shuō)法正確的是()
CAF的結(jié)構(gòu)分為“領(lǐng)導(dǎo)三元組”和“結(jié)果三元組”兩部分。()
()是世界上最早提出績(jī)效預(yù)算并應(yīng)用于管理實(shí)踐的國(guó)家。
關(guān)于績(jī)效指標(biāo)設(shè)計(jì)的SMART原則,“A”指的是指標(biāo)是管理者的努力可以影響的。()
公共部門(mén)績(jī)效評(píng)估主體結(jié)構(gòu)包括()
公共部門(mén)與私營(yíng)部門(mén)相比,不具備以下哪種性質(zhì)()