多項選擇題后期的行為科學理論主要集中在四個領域()。
A.人的需要、動機和激勵問題的理論
B.與企業(yè)管理直接相關的“人性”問題的理論
C.非正式組織以及人與人之間關系問題的理論
D.有關領導方式問題的理論
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1.多項選擇題職權的性質包括()。
A.職權隨職位而來,職位不同,權力也就不同
B.有明確的權力范圍
C.職權與職位占有者個人因素無關,不論誰擔任這個職務,其權力都一樣
D.職權等于職位
2.多項選擇題對指揮系統(tǒng)的要求是()。
A.要精干高效
B.職責權限范圍要明確
C.指揮手段要現(xiàn)代化
D.指揮者較高的原則性
3.多項選擇題群體凝聚力主要受哪些因素影響()。
A.群體目標
B.群體規(guī)模
C.群體領導者
D.群體壓力
4.多項選擇題指揮原則主要有以下幾種()。
A.統(tǒng)一原則
B.權威原則
C.個人負責制原則
D.堅定果斷原則
5.多項選擇題一個企業(yè)的使命包括兩個方面的內容()
A.組織目標
B.組織發(fā)展
C.組織哲學
D.組織宗旨
最新試題
在對組織進行微觀環(huán)境分析時,需重點考慮的兩個因素是()
題型:多項選擇題
下列影響決策的因素中,不屬于決策主體因素的是()
題型:單項選擇題
管理起源于原始人類群體謀生的領導、分工與協(xié)作活動。()
題型:判斷題
企業(yè)內部提拔的優(yōu)點是()
題型:單項選擇題
國際化經(jīng)營中,投資方控制程度最高的進入方式是()
題型:單項選擇題
下列不屬于有限理性決策的假定前提的是()
題型:單項選擇題
社會經(jīng)濟學觀點贊成企業(yè)承擔社會責任,理由是()。
題型:多項選擇題
下列哪一種情況應優(yōu)先采用內部提升的方式?()
題型:多項選擇題
買方具有較高討價還價能力的是()
題型:多項選擇題
在決策過程中,明確目標之所以重要,是因為()
題型:多項選擇題