以下不屬于以計(jì)時工資為基礎(chǔ)的著勵計(jì)劃形式有（）

以下屬于薪酬溝通的視聽媒介是（）

以下不屬于薪酬管理的目標(biāo)有（）

薪酬水平調(diào)整的操作技術(shù)有（）

（）不同于增益分享計(jì)劃。

不屬于成就獎金的特征有（）

（）不屬于單一傭金計(jì)劃。

戰(zhàn)略性薪酬管理對企業(yè)人力資源管理的要求不包括（）

影響管理人員薪酬的企業(yè)因素不包括（）

（）主要反映了職位與員工之間基本薪酬的對比關(guān)系。