單項選擇題某工程承包作業(yè)2000平方米,計劃每平方米單位用工5個工日,每個工日單價50元,計劃工期250天,計劃勞動生產率指數(shù)為125%。計劃實際用工為()
A.4000工日
B.6000工日
C.8000工日
D.10000工日
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1.單項選擇題某工程承包作業(yè)2000平方米,計劃每平方米單位用工5個工日,每個工日單價50元,計劃工期250天,計劃勞動生產率指數(shù)為125%。計劃工資總額為()
A.30萬
B.40萬
C.50萬
D.60萬
2.單項選擇題某工程承包作業(yè)2000平方米,計劃每平方米單位用工5個工日,每個工日單價50元,計劃工期250天,計劃勞動生產率指數(shù)為125%。計劃平均人數(shù)為()
A.30人
B.40人
C.50人
D.60人
3.單項選擇題某工程承包作業(yè)2000平方米,計劃每平方米單位用工5個工日,每個工日單價50元,計劃工期250天,計劃勞動生產率指數(shù)為125%。計劃用工總工日為()
A.4000工日
B.6000工日
C.8000工日
D.10000工日
4.多項選擇題用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議,當事人可以依法申請()、提起訴訟。
A.強制解決
B.調解
C.判決
D.鑒定
E.仲裁
5.多項選擇題處理勞務糾紛的法律依據(jù)主要有()等法律及各省市有關勞務管理的相關文件。
A.建筑法
B.安全生產法
C.勞動法
D.合同法
E.勞動合同法
最新試題
按照《勞動和社會保障部關于工傷保險費率問題的通知》的現(xiàn)行規(guī)定,用人單位屬一類行業(yè)的,按行業(yè)基準費率繳費,不實行費率浮動;用人單位屬二、三類行業(yè)的,費率實行浮動。
題型:判斷題
企業(yè)對于員工應掌握的知識培訓課程應由人力資源管理部門和主管部門共同完成,分工協(xié)作并相互督促。
題型:判斷題
承包人應當根據(jù)勞務分包合同履行進度情況,于每月25日前在勞務分包合同管理信息系統(tǒng)上填報上個月相關合同履行數(shù)據(jù)。
題型:判斷題
產量定額是指在一定的生產技術和生產組織條件下,某工種、某種技術等級的工人小組或個人,在單位時間內(工日)應完成合格產品的數(shù)量。
題型:判斷題
時間定額是指在一定的生產技術和生產組織條件下,某工種、某種技術等級的工人小組或個人,完成符合質量要求的單位產品所必需的工作時間。
題型:判斷題
簡述勞務工人實名管理的作用。
題型:問答題
用人單位應當保證勞動者每周至少休息1天。
題型:判斷題
簡述勞務人員身份、職業(yè)資格核驗的通用要求。
題型:問答題
簡述農民工應享有的權利。
題型:問答題
簡述技術測定法。
題型:問答題