多項選擇題總承包企業(yè)勞務(wù)管理資料種類有()等。

A.勞務(wù)分包合同
B.勞務(wù)費結(jié)算臺賬
C.支付憑證
D.勞務(wù)作業(yè)隊伍考評表
E.勞務(wù)作業(yè)人員花名冊


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1.多項選擇題用書面形式訂立勞動合同(),一旦發(fā)生爭議時,便于查清事實、分清是非。

A.方便快捷
B.嚴(yán)肅慎重
C.準(zhǔn)確可靠
D.有據(jù)可查
E.隨意性大

2.多項選擇題勞務(wù)檔案資料必須()

A.及時
B.真實
C.統(tǒng)一
D.有效
E.完整

3.多項選擇題勞務(wù)檔案資料要保證()

A.字跡清晰
B.字體統(tǒng)一
C.圖樣清晰
D.表格整潔
E.簽字蓋章手續(xù)完備

4.多項選擇題勞務(wù)工人工資發(fā)放記錄表要求()三方簽字后,報總包項目部和總包企業(yè)財務(wù)部備查。

A.務(wù)工者
B.工人代表
C.施工員
D.分包企業(yè)負(fù)責(zé)人
E.項目經(jīng)理

5.多項選擇題勞務(wù)分包隊伍每月編制勞務(wù)工人工資發(fā)放記錄表,如實記錄()等工資支付情況。

A.支付單位
B.支付時間
C.支付對象
D.支付要式
E.支付數(shù)額

最新試題

執(zhí)行定額面指標(biāo)指完成定額工日與實用工日(即全部作業(yè)工日數(shù))相比的比率,比率越高,定額完成情況越好。

題型:判斷題

產(chǎn)量定額是指在一定的生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)組織條件下,某工種、某種技術(shù)等級的工人小組或個人,在單位時間內(nèi)(工日)應(yīng)完成合格產(chǎn)品的數(shù)量。

題型:判斷題

因國際貨物買賣合同和技術(shù)進出口合同爭議提起訴訟或者申請仲裁的期限為5年,自當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利受到侵害之日起計算。

題型:判斷題

東方建設(shè)集團是否應(yīng)該給付張某所欠工人工資,為什么?

題型:問答題

企業(yè)對于員工應(yīng)掌握的知識培訓(xùn)課程應(yīng)由人力資源管理部門和主管部門共同完成,分工協(xié)作并相互督促。

題型:判斷題

按照《勞動和社會保障部關(guān)于工傷保險費率問題的通知》的現(xiàn)行規(guī)定,用人單位屬一類行業(yè)的,按行業(yè)基準(zhǔn)費率繳費,不實行費率浮動;用人單位屬二、三類行業(yè)的,費率實行浮動。

題型:判斷題

簡述技術(shù)測定法。

題型:問答題

項目部按照相關(guān)要求,將施工現(xiàn)場分為施工區(qū)和生活區(qū),并進行獨立的開放管理。

題型:判斷題

在總承包企業(yè)承接京內(nèi)勞務(wù)分包工程施工的勞務(wù)分包施工作業(yè)隊可以不參加勞務(wù)分包隊伍的綜合評價。

題型:判斷題

簡述勞動力需求計劃的編制要求

題型:問答題