單項選擇題團體極化是指人們在團體中進行決策較個人決策()的現(xiàn)象。
A.積極性更高
B.積極性更高或更低
C.冒險性更高或更低
D.冒險性更高
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1.單項選擇題如果可以選擇,幾乎所有的球隊都愿意主場作戰(zhàn),而不愿意客場作戰(zhàn)。這是因為主場作戰(zhàn)更容易產(chǎn)生()。
A.社會促進現(xiàn)象
B.從眾現(xiàn)象
C.團體消極化
D.合作現(xiàn)象
2.單項選擇題在他人的直接請求下,按照他人的要求行動的傾向稱為()。
A.順從
B.服從
C.從眾
D.沖突
3.單項選擇題由相互依賴、相互影響的成員結(jié)成的集合體叫作()。
A.群眾
B.組織
C.團體
D.觀眾群
4.單項選擇題根據(jù)費斯廷格的認(rèn)知失調(diào)理論,消除失調(diào)狀態(tài)的方法不包括()。
A.改變認(rèn)知
B.增加認(rèn)知
C.消除認(rèn)知
D.改變行為
5.單項選擇題看到喜愛的球隊贏得比賽時,球迷欣喜若狂。此時球迷的情緒狀態(tài)是()。
A.應(yīng)激
B.心境
C.熱情
D.激情
最新試題
以下哪項不是招聘評估的內(nèi)容()
題型:單項選擇題
下列關(guān)于組織內(nèi)的在崗培訓(xùn)與開發(fā)的說法,錯誤的是()
題型:單項選擇題
推理能力是指()的能力。
題型:單項選擇題
對該公司的分公司總經(jīng)理進行考核時,可以增加的考核主體包括()。
題型:多項選擇題
用人單位與勞動者簽訂的培訓(xùn)協(xié)議中的核心內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括()
題型:多項選擇題
老王與大多中國人的價值取向趨同,所以老王的價值取向?qū)儆冢ǎ?/p>
題型:單項選擇題
評價中心技術(shù)主要用于考查求職者是否具備從事招募崗位工作所需要的()。
題型:多項選擇題
招聘廣告主要指用來公布招聘信息的,要為應(yīng)聘者提供一個獲得更多信息的來源。
題型:判斷題
在培訓(xùn)與開發(fā)的效果評估中,某種評估方式可以評估培訓(xùn)對組織或部門的績效產(chǎn)生的影響,這種評估是()。
題型:單項選擇題
在引進外國人才時,我國對引進數(shù)量不作限制的人才類型是()。
題型:單項選擇題