A、“廉”
B、“能”
C、“勤”
D、“績(jī)”
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A、理論培訓(xùn)
B、職務(wù)輪換
C、競(jìng)聘會(huì)
D、輔導(dǎo)
A、交流信息,有效決策
B、轉(zhuǎn)變觀(guān)念,提高素質(zhì)
C、更新知識(shí),掌握新技能
D、情感交流
A、組織
B、控制
C、激勵(lì)
D、溝通
A、選人
B、挑人
C、組織
D、分配
A.授權(quán)
B.分工
C.分權(quán)
D.集權(quán)
最新試題
管理者應(yīng)充分授權(quán)并鼓勵(lì)下屬承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,這體現(xiàn)了授權(quán)的()
某公司為了提升公司形象,決定為公司正式員工定制300套工裝。根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度,該公司可以考慮下列哪種類(lèi)型的公司?()
下列選項(xiàng)中不屬于個(gè)人特征對(duì)道德影響的因素是()
錢(qián)德勒認(rèn)為,戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是()
以下哪個(gè)不是早期激勵(lì)理論的研究范疇?()
下列屬于古典的社會(huì)責(zé)任的觀(guān)點(diǎn)是()
信息的溝通和傳遞速度比較快,但主管對(duì)下屬的監(jiān)督和協(xié)調(diào)控制難度較大的組織結(jié)構(gòu)形式是()
根據(jù)路徑―目標(biāo)理論,可分為下列哪幾種領(lǐng)導(dǎo)方式?()
正式組織以()為導(dǎo)向開(kāi)展工作,更加重視活動(dòng)為組織帶來(lái)的效益。
下列人員中,以參謀身份從事管理的是()