A.和客戶建立信任關系
B.下一個季度銷售額要有突飛猛進的增長
C.在年底之前提升新員工的崗位勝任力
D.在12月21日之前招聘5名新員工
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你可能感興趣的試題
A.有特定的管理者
B.合理的分工和協(xié)作
C.共同的目標
D.成員互補
A.性格互補、性別互補、角色互補
B.性別互補、年齡互補、角色互補
C.技能互補、年齡互補、性別互補
D.技能互補、年齡互補、角色互補
A.顧問類
B.管理類
C.開拓、突擊類
A.在組建團隊時,每一個成員要扮演不同的角色,所以一個團隊中至少要有8人以上
B.一個有效的團隊應該是八種角色的綜合平衡體
C.組建團隊時,要在技能、年齡、角色等各方面形成互補
D.管理者在組建團隊時,應該尊重差異,取長補短,將合適的人放在合適的位置上
A.組織、管理和加強團隊凝聚力,善于動員所有成員積極參與工作
B.鼓勵和支持團隊成員,避免摩擦,維系團隊和諧
C.將計劃轉(zhuǎn)化為實際任務,并系統(tǒng)地執(zhí)行計劃
D.分析問題,尤其善于幫助團隊成員權(quán)衡利弊之后選擇解決方案
最新試題
關于領導特性論的說法錯誤的是()。
非德勒在領導方式測評的基礎上,將領導工作所面臨的環(huán)境具體分解為以下情景因素()
有效的領導者具有的共同特點,包括()
領導者必須具備的要素包括()。
高LPC型的領導,如果面臨的環(huán)境較差時,將()。
與領導者相匹配的關鍵詞不包括()。
根據(jù)瑞丁對管理者的描述,分立型應該具有哪些特征?()
哪一種類型的領導者的領導權(quán)利源于他被任命為管理者?()
R.李克特及其同事發(fā)現(xiàn)的領導方式有()。
在布萊克和莫頓的方格中國,哪一個與貧乏型管理方式相關聯(lián)?()