最新試題
戰(zhàn)略性薪酬管理對企業(yè)人力資源管理的要求不包括（）
以下不屬于特殊績效薪酬的有（）
薪酬縱向結構的調整方法不包括（）
以下屬于薪酬溝通的視聽媒介是（）
以下不屬于以計時工資為基礎的著勵計劃形式有（）
以下不屬于薪酬管理的目標有（）
薪酬結構設計的基本步驟中，第二步是（）
崗位等級工資制度的優(yōu)點有（）
非經濟性福利為（）
以下不屬于集體福利的是（）