多項選擇題以下對工作評價的描述，正確的有（）

A.工作評價主要是為了解決薪酬的內部公平性問題
B.工作評價的主要目的是確定每個崗位的相對價值
C.為薪酬調查建立一套統(tǒng)一的職位評估標準
D.工作評價是確定薪酬體系的基礎
E.工作評價的目的是確定每個崗位的具體價值


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1.多項選擇題影響薪酬設定的外在因素有（）

A.勞動力市場的供需關系與競爭狀況
B.公司的經營狀況與內政實力
C.當地生活水平
D.地區(qū)及行業(yè)的差異
E.與薪酬有關的法律法規(guī)

2.多項選擇題非經濟報酬包括（）

A.晉升機會
B.薪金
C.帶薪休假
D.領導力
E.職業(yè)發(fā)展

3.多項選擇題下列薪酬項目中，屬于基本薪酬的是（）

A.職位薪酬
B.獎金
C.技能薪酬
D.福利
E.能力薪酬

4.多項選擇題下列選項中，屬于現代薪酬體系設計原則的有（）

A.競爭性原則
B.激勵性原則
C.隱性報酬原則
D.經濟性原則
E.團隊性原則

5.多項選擇題下列屬于直接經濟報酬的是（）

A.工資
B.獎金
C.企業(yè)支付的保險
D.傭金
E.帶薪休假