行政組織績效管理存在的主要問題有（）

組織過程理論的研究，行政組織運(yùn)行機(jī)制主要包括（）

亞當(dāng)·斯密認(rèn)為政府的職能主要體現(xiàn)在三個方面：社會安全、保護(hù)人民和建立并維護(hù)某些公共事業(yè)和公共設(shè)施。

制度環(huán)境主要包括組織中的人際關(guān)系、群團(tuán)關(guān)系、權(quán)責(zé)關(guān)系。

自然環(huán)境對行政組織的影響主要表現(xiàn)在以下哪些方面（）

績效管理最根本的價值取向是（）

目標(biāo)管理理論受到來自于（）等學(xué)者的質(zhì)疑和批判。

行政組織決策的理解主要從哪些層面進(jìn)行思考？

簡述行政組織環(huán)境的特點(diǎn)以及環(huán)境對行政組織的作用。

公共行政是伴隨著階級的出現(xiàn)而形成。