A、進行市場調(diào)研
B、確定客戶服務(wù)項目的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)
C、按照客戶服務(wù)工作所需的技能,招聘并培訓(xùn)服務(wù)人員
D、了解員工對本企業(yè)的作用
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A、售前服務(wù)
B、售中服務(wù)
C、售后服務(wù)
D、所有服務(wù)
A、技術(shù)開發(fā)
B、服務(wù)
C、人力資源管理
D、企業(yè)基礎(chǔ)制度
A、策略制定者
B、企業(yè)高層管理人員
C、客戶
D、員工
A、競爭狀況
B、政策法律環(huán)境
C、經(jīng)濟環(huán)境
D、技術(shù)環(huán)境
A、行業(yè)的基本特征
B、行業(yè)的宏觀環(huán)境及發(fā)展趨勢
C、行業(yè)價值鏈分析
D、行業(yè)微觀環(huán)境及發(fā)展趨勢
最新試題
在實踐中,邊際效用也有可以出現(xiàn)負值。
與二手資料相比,原始資料是最優(yōu)先應(yīng)當(dāng)獲取的資料。
自我形象主要是指個人對自己的自我估價 。
當(dāng)客戶將商品買回家后,其購買決策過程即告終止 。
客戶服務(wù)人員工作分析的方法主要包括()
客戶服務(wù)工作程序由以下哪幾個步驟構(gòu)成()
影響客戶購買行為的文化因素主要包括()
典型調(diào)查和抽樣調(diào)查都是在總體中抽取一些具有代表性的對象進行調(diào)查,因此可以互相替代。
客戶資料的使用原則主要包括()
按客戶在購買現(xiàn)場的情感反應(yīng)劃分,態(tài)度隨和,生活方式大眾化,缺少主見的客戶類型是()