單項選擇題培訓的市場競爭主要體現在培訓內容和（）兩方面。
A.培訓效果
B.培訓過程
C.培訓運行機制
D.培訓方式
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1.單項選擇題市場經濟條件下，企業(yè)內部的培訓活動必定要服從于企業(yè)（）對員工的需要。
A.扭虧為盈
B.經營管理
C.生產運營
D.生產發(fā)展和績效增長
2.單項選擇題市場經濟在運行過程中，其表現規(guī)律之一是（）的等價交換規(guī)律。
A.平等性
B.競爭性
C.互利性
D.公平性
3.單項選擇題在市場經濟條件下，“生產什么”的問題取決于（）。
A.生產商的廣告宣傳
B.供給者的貨幣投資方向
C.銷售商的促銷活動
D.消費者的貨幣投資方向
4.單項選擇題一般情況下，技術手段的更新和提高可以降低成本，這時供給量就會相應（）。
A.減少
B.不變
C.增加
D.無法判斷
5.單項選擇題（）是指商家提供某種消費的愿望和能力。
A.投入
B.供給
C.買賣
D.成交
最新試題
（）是通過勞動力的供給與勞動力需求的運動，實現勞動力資源科學配置的機制和形式。
題型：單項選擇題
（）是指由于社會產業(yè)結構調整，使一部分產業(yè)消失或縮減，導致從事這一產業(yè)的人失去工作。
題型：單項選擇題
（）是指在消費者和經營者之間存在著對商品有關信息了解程度不均等的現象。
題型：單項選擇題
勞動經濟學研究的具體對象主要的以下幾個方面：（）。
題型：多項選擇題
如果勞動力的需求量大幅增加或減少時，引起工資水平的大幅波動，這時候就認為（）彈性較大。
題型：單項選擇題
經濟學上，將失業(yè)分為摩擦性失業(yè)、（）、周期性失業(yè)、季節(jié)性失業(yè)。
題型：單項選擇題
市場經濟運行中所體現的機會均等的公平公正規(guī)律強調，要實現（）等資源的均等性。
題型：多項選擇題
當缺乏市場機制的調節(jié)作用時，勞動力的（）通常較小。
題型：單項選擇題
解決信息不對稱的方法可以從（）等幾個方面努力。
題型：多項選擇題
經濟學認為，收入是影響需求的主要因素之一，當消費者的收入減少時，對這種物品的需求量反而上升，這種物品經濟學上稱為（）。
題型：單項選擇題