制定管理標(biāo)準(zhǔn)時，對不好貫徹和難以落實的可有可無的條目，要列入標(biāo)準(zhǔn)。

工程項目標(biāo)準(zhǔn)體系的范圍是工程項目建設(shè)過程中各個環(huán)節(jié)、各項工作內(nèi)容所涉及的標(biāo)準(zhǔn)，不同的項目、不同的工作范圍，標(biāo)準(zhǔn)體系也不盡相同。

技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)是標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)域中需要統(tǒng)一的技術(shù)事項所指定的標(biāo)準(zhǔn)。

工程建設(shè)強制性標(biāo)準(zhǔn)條文是分散在每一項標(biāo)準(zhǔn)當(dāng)中，編制工程項目應(yīng)執(zhí)行的強制性標(biāo)準(zhǔn)體系表的任務(wù)，就是將工程項目應(yīng)執(zhí)行的工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)中的強制性條文進行整理、列表匯編，供工程項目建設(shè)過程中使用。

企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系表劃分明確要求標(biāo)準(zhǔn)項目之間減少重復(fù)、交叉，避免矛盾。

工作標(biāo)準(zhǔn)的重點應(yīng)放在技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)上。

各崗位的專用工程標(biāo)準(zhǔn)要根據(jù)各崗位工作情況分別制定。

通用標(biāo)準(zhǔn)一般規(guī)定各崗位人員遵守國家的法律法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度的行為準(zhǔn)則。

在編制企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系過程中，要針對工作內(nèi)容，即標(biāo)準(zhǔn)化對象，合理確定標(biāo)準(zhǔn)項目，避免將應(yīng)該制定成一項標(biāo)準(zhǔn)的同一項標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)一事物或概念，由兩項以上標(biāo)準(zhǔn)同時重復(fù)制定或沒有標(biāo)準(zhǔn)。

企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作的內(nèi)容包括開展標(biāo)準(zhǔn)體系和標(biāo)準(zhǔn)實施的評估、評價工作，積極改進企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作，參與國家標(biāo)準(zhǔn)化工作。