A.建設(shè)單位和總承包單位拖欠工程款
B.勞務(wù)分包單位內(nèi)部管理混亂、考勤不清和工資發(fā)放不及時引發(fā)的工資糾紛
C.總承包單位和勞務(wù)分包單位由于勞務(wù)合同爭議引發(fā)的工資糾紛
D.違法分包
E."惡意討薪"引發(fā)的工資糾紛
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A.企業(yè)內(nèi)部鬧事
B.圍堵總承包企業(yè)和政府機(jī)關(guān)
C.聚眾上訪
D.打砸搶燒
E.提出仲裁和司法訴訟
A.先行墊付原則
B.優(yōu)先支付原則
C.事后追究責(zé)任原則
D.及時裁決和強(qiáng)制執(zhí)行原則
E.違法分包承擔(dān)連帶責(zé)任原則
A.30天
B.60天
C.90天
D.180天
A.工會組織
B.用人單位
C.受傷害職工本人
D.受傷害職工的直系親屬
A.30天
B.半年
C.1年
D.2年
最新試題
大量的勞動爭議案件集中在大中城市、沿?？h（市、區(qū)），山區(qū)縣勞動爭議數(shù)量較少。
勞務(wù)糾紛產(chǎn)生的原因主要有（）。
解決勞務(wù)人員工資糾紛的主要方法是（）。
工程承包企業(yè)追回的拖欠工程款，應(yīng)優(yōu)先用于支付拖欠的農(nóng)民工工資。
以下各項(xiàng)中，屬于處理勞務(wù)糾紛的法律法規(guī)依據(jù)的是（）。
屬于勞務(wù)欠款類的可直接向法院提起民事訴訟。
根據(jù)《建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付管理暫行辦法》，農(nóng)民工工資糾紛應(yīng)急處理的原則是（）。
外部施工勞務(wù)作業(yè)隊(duì)勞務(wù)承包糾紛發(fā)生的原因主要是勞動關(guān)系和工傷事故。
從2011年起，安全生產(chǎn)事故中一次死亡補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)，按上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的（）倍計(jì)算。
勞務(wù)企業(yè)施工作業(yè)人員進(jìn)入現(xiàn)場后，項(xiàng)目部統(tǒng)一管理的"三證八統(tǒng)一"中的三證指的是（）。