單項選擇題特許經(jīng)營企業(yè)員工的()主要任務是對培訓對象所應具有的能力加以培訓和補充,主要是解決“會”的問題。
A、知識培訓
B、技能培訓
C、思維培訓
D、觀念培訓
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1.單項選擇題特許經(jīng)營企業(yè)員工培訓時應遵循的原則是()。
A、戰(zhàn)略原則
B、投入產(chǎn)出講究效益原則
C、嚴格考核和擇優(yōu)獎勵原則
D、以上都是
2.單項選擇題企業(yè)招聘與錄用員工時()測試方法的目的是用以判斷應聘者的心理品質與能力,考察應聘者對招聘崗位的適應性。
A、筆試
B、口試
C、面試
D、心理測驗
3.單項選擇題特許經(jīng)營企業(yè)員工招聘與錄用的原則不包括()。
A、寧缺毋濫原則
B、真實原則
C、效益原則
D、公開和公平競爭原則
4.單項選擇題人員招聘和錄用工作是建立在人力資源()的基礎之上的,是人力資源管理中最基礎的工作
A、崗位設計
B、工作描述
C、工作說明
D、規(guī)劃和工作分析
5.單項選擇題特許經(jīng)營企業(yè)招聘計劃編寫步驟的第一個步驟是()。
A、初步確定招聘小組
B、獲取人員需求信息
C、選擇招聘信息發(fā)布時間和發(fā)布渠道
D、初步確定選擇考核方案
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在生產(chǎn)商和零售商之間充當中介的是()。
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