A、歐文
B、傅立葉
C、李格蘭
D、馬克思
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A、5
B、4
C、3
D、2
A、關(guān)于自由結(jié)社與集體談判的公約
B、關(guān)于廢除強(qiáng)迫勞動的公約
C、關(guān)于平等權(quán)方面的公約
D、關(guān)于禁止使用童工的公約
A、強(qiáng)迫勞動公約
B、廢除強(qiáng)迫勞動公約
C、就業(yè)與職業(yè)歧視公約
D、最低就業(yè)年齡公約
A、瑞典
B、瑞士
C、蘇聯(lián)
D、美國
A、傾斜保護(hù)勞動者原則
B、平等原則
C、較有利原則
D、傳統(tǒng)制度優(yōu)先原則
A、重視實體條例制定
B、重視勞資關(guān)系協(xié)調(diào)體制的完善
C、注重勞工規(guī)例的配套
D、不重視成文法的制定
A、工人一般實行8-10小時工作制
B、職工最低工資須夠維持兩個人的生活
C、男女同工同酬
D、勞動須有契約
E、勞動爭議處理程序為調(diào)解、仲裁和法院審理
A、土地革命時期
B、抗日戰(zhàn)爭時期
C、解放戰(zhàn)爭時期
D、全國解放前夕
A、北洋政府的勞動立法
B、廣州國民黨政府的勞動立法
C、武漢國民黨政府的勞動立法
D、南京國民黨政府的勞動立法
A、香港立法機(jī)構(gòu)的立法
B、國際勞工公約
C、習(xí)慣法
D、內(nèi)地勞動法
最新試題
困難企業(yè)社保補(bǔ)貼按照企業(yè)參加社會保險繳費人數(shù),給予單位按核準(zhǔn)基數(shù)繳納的社會保險費總金額的50%補(bǔ)貼,補(bǔ)貼期限最長不超過1年。
職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼的對象為登記失業(yè)人員、進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村勞動者。
職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),對6個月內(nèi)實現(xiàn)就業(yè)的,按職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的100%給予補(bǔ)貼。
個人申請小額貸款的,由財政據(jù)實全額貼息。
個人小額貸款額度一般最高為10萬元,規(guī)模較大的可提高到100萬元。
省政府53號令自2009年2月1日起施行。
對用人單位職業(yè)培訓(xùn)可給予全額補(bǔ)貼。
對2010年享受社會保險補(bǔ)貼期滿、仍未能實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員,一次性延長社會保險補(bǔ)貼期限,最長不超過1年。
企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費,或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費的,由勞動保障行政部門責(zé)令限期改正,并按照所涉金額的1至5倍予以罰款,但最高不得超過3萬元。
登記失業(yè)人員憑《就業(yè)失業(yè)登記證》享受公共就業(yè)服務(wù)和就業(yè)扶持政策。