將“剝洋蔥法”運(yùn)用到設(shè)定目標(biāo)的過(guò)程主要是指目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)是（）。

下列哪些選項(xiàng)是下屬對(duì)工作追蹤的抵制的原因？（）

下列哪些因素會(huì)影響時(shí)間管理？（）

應(yīng)當(dāng)由（）將量化后的公司目標(biāo)分派到具體崗位。

時(shí)間管理的說(shuō)法正確的是（）。

為了讓員工更加清楚的認(rèn)知工作追蹤，我們需要告知員工（）。

時(shí)間管理的目的是什么？

時(shí)間管理的注意事項(xiàng)有（）。

判斷事情的輕重標(biāo)準(zhǔn)是（）。

工作追蹤與任務(wù)推進(jìn)的手段有（）。