A.決策效能
B.辦事效能
C.用人效能
D.信任效能
E.管理效能
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A.市場創(chuàng)新
B.管理創(chuàng)新
C.服務(wù)制度創(chuàng)新
D.文化創(chuàng)新
E.決策創(chuàng)新
A.量力授權(quán)原則
B.帶責(zé)授權(quán)原則
C.合理授權(quán)原則
D.以信為重原則
E.部分授權(quán)
A.11型管理
B.19型管理
C.91型管理
D.55型管理
E.99型管理
A.公平
B.適度
C.實(shí)事求是
D.獎懲分明
E.嚴(yán)格按評審標(biāo)準(zhǔn)
A.客觀、不穩(wěn)定、不可控的因素
B.主觀、不穩(wěn)定、不可控
C.內(nèi)部穩(wěn)定、不可控的因素
D.外部不穩(wěn)定、不可控的因素
E.外部穩(wěn)定、不可控的因素
A.漲工資
B.機(jī)會
C.獎金
D.成就感
E.領(lǐng)導(dǎo)的賞識
A.梅奧
B.德魯克
C.盧因
D.鮑莫爾
E.孔茨
A.每個人自己決定目標(biāo)和行為
B.權(quán)力不授予個人
C.事先制定嚴(yán)格制度
D.對工作事后檢查,事后制定嚴(yán)格制度
E.權(quán)力授予集體
A.時間無法儲存
B.時間一旦失去永遠(yuǎn)失去
C.時間的客觀性
D.個人在單位時間內(nèi)取得的成果
E.時間的可控性
A.梅奧
B.赫茨伯格
C.彼得·德魯克
D.吉利斯
E.孔茨
最新試題
根據(jù)孔茨對領(lǐng)導(dǎo)的定義,領(lǐng)導(dǎo)的屬性有()
與正式組織不同,非正式組織講求的是()
控制主體由哪幾部分組成()
護(hù)理文化系統(tǒng)的內(nèi)容包括()
管理的二重性是指()
被稱為“科學(xué)管理之父”的是()
有效的控制系統(tǒng)具有的特等除適時適度控制外還有()
組織的基本類型有()
主持會議需要把握的要點(diǎn)是()
某護(hù)士長很注意在管理過程中給護(hù)士一定的授權(quán),同時給被授權(quán)的護(hù)士必要的監(jiān)督,該護(hù)士長遵循的原則是()