判斷題擬定培訓(xùn)規(guī)劃時(shí),子目標(biāo)包括實(shí)施過程、時(shí)間跨度,不包括步驟和方法。

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培訓(xùn)質(zhì)量管理和培訓(xùn)評(píng)估的關(guān)系是()

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對(duì)員工進(jìn)行咨詢、指導(dǎo)的基本過程是()。

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對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的評(píng)估是對(duì)某個(gè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的教育、教學(xué)狀況和()的分析、判斷和評(píng)定。

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職業(yè)導(dǎo)向的職業(yè)技術(shù)課程開發(fā)認(rèn)為,職業(yè)分析是職業(yè)技術(shù)課程教學(xué)方法確定的主要依據(jù)。

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題型:多項(xiàng)選擇題