A.組織按其存在理由可以分為兩大類:營利組織和非營利組織
B.一般而言,企業(yè)是最普通的營利組織,紅十字會是最普通的非營利組織
C.以營利為目的而成立的組織,其首要目的是履行社會責(zé)任
D.以非營利日的成立的組織,其首要目的是提高社會福利、促進政治和社會變革
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A.長期性
B.應(yīng)變性
C.競爭性
D.風(fēng)險性
A.技術(shù)變革
B.人員變革
C.結(jié)構(gòu)和體系變革
D.產(chǎn)品和服務(wù)變革
A.技術(shù)變革
B.人員變革
C.結(jié)構(gòu)和體系變革
D.產(chǎn)品和服務(wù)變革
A.連續(xù)階段
B.漸進階段
C.不斷改變階段
D.全面階段
A.高層管理者
B.中層管理者
C.基層管理者
D.基層工作人員
最新試題
戰(zhàn)略實施要解決的問題包括()。
下列各項措施中,有助于幫助管理變革順利推行的有()。
根據(jù)波特的觀點,幫助企業(yè)獲得競爭優(yōu)勢而進行的戰(zhàn)略定位實際上就是在價值鏈配置系統(tǒng)中從()三方面進行定位的選擇過程。
下列屬于革命性變革特點的有()。
下列選項中可以體現(xiàn)出公司經(jīng)營哲學(xué)的有()。
根據(jù)不同層次管理人員介入戰(zhàn)略分析和戰(zhàn)略選擇工作的程度,可以將戰(zhàn)略形成的方法分為()。
甲集團作為中國優(yōu)秀企業(yè)的代表,其一舉一動都備受外界關(guān)注,特別是在企業(yè)戰(zhàn)略決策和經(jīng)營管理等方面的理念與模式都成為眾多渴望成長企業(yè)效仿的楷模。甲集團最近實施了以下三個方面的變革:第一,在對現(xiàn)有業(yè)務(wù)進行分類管理的基礎(chǔ)上更加專注于核心業(yè)務(wù)和重點發(fā)展業(yè)務(wù),保證資源投入與業(yè)務(wù)重點能夠相匹配;第二,針對市場環(huán)境的技術(shù)變化,要建立更具客戶導(dǎo)向的營銷模式和組織架構(gòu);第三,采用與績效掛鉤的浮動工資制,同時建立合理的激勵約束機制。根據(jù)以上信息可以判斷,該公司進行的戰(zhàn)略變革種類包括()。
下列關(guān)于公司宗旨的說法中,正確的有()。
表中,“Z”處應(yīng)填為()
公司的使命首先是要闡明企業(yè)組織的根本性質(zhì)與存在理由,下列屬于公司使命的有()。