A.規(guī)劃通常由基層管理者制定
B.規(guī)劃應(yīng)關(guān)注機(jī)構(gòu)與外部社會環(huán)境的關(guān)系
C.規(guī)劃主要考慮機(jī)構(gòu)工作程序和工作方法
D.規(guī)劃時間跨度通常為一年
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A.目標(biāo)評估
B.過程評估
C.效果評估
D.個別評估
A.決策者和高層管理者
B.高層和中層管理者
C.中層和基層管理者
D.基層管理者和一線員工
A.服務(wù)對象的滿意程度
B.工作項目的完成情況
C.服務(wù)對象的改變情況
D.工作項目的額外效果
A.機(jī)構(gòu)籌集到更多的款項
B.貧困地區(qū)兒童每天能吃到肉菜
C.擴(kuò)大機(jī)構(gòu)在當(dāng)?shù)氐挠绊懥?br />
D.提升貧困地區(qū)兒童的健康水平
A.社會和諧
B.困難群體
C.社會公平
D.科學(xué)發(fā)展觀
A.公開演講
B.制作機(jī)構(gòu)刊物
C.寫新聞稿
D.建設(shè)網(wǎng)站平臺
A.民政部
B.勞動保障部
C.發(fā)展改革委員會
D.社會保障部
A.權(quán)益保護(hù)工作
B.民主工作
C.安置工作
D.社區(qū)工作
A.薪酬管理
B.培訓(xùn)與發(fā)展
C.績效評估與激勵
D.員工關(guān)系與維持
A.制定服務(wù)方案
B.服務(wù)績效評估
C.人力資源管理
D.服務(wù)過程控制
最新試題
政府勞動和社會保障部門在社會保障方面的主要職責(zé)有()。
不同機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)者的影響力有所不同,社會服務(wù)機(jī)構(gòu)由于其非營利的性質(zhì),領(lǐng)導(dǎo)者影響力的來源有其自身的特色。在社會服務(wù)機(jī)構(gòu)中領(lǐng)導(dǎo)者的影響力來源一般有()。
社會服務(wù)機(jī)構(gòu)的資金來源主要有()幾個方面。
社會服務(wù)方案的評估中,關(guān)注方案進(jìn)行過程中服務(wù)對象和人數(shù)的變化的評估方法是()。
在某一兒童福利院中,管理者發(fā)現(xiàn)每天面對各種不同類型的兒童,很多員工對工作出現(xiàn)了倦怠的傾向。為了激勵員工,下列激勵措施中,管理者應(yīng)首選的是()。
社會工作者張?zhí)m和同事一起探討企業(yè)為何進(jìn)行捐款,她們可能探討的方面包括()。
在某社區(qū)服務(wù)中心運(yùn)作過程中,屬于授權(quán)行為的是()。
財務(wù)管理是社會服務(wù)機(jī)構(gòu)管理的重要環(huán)節(jié),對機(jī)構(gòu)服務(wù)方案的運(yùn)營和機(jī)構(gòu)的長期發(fā)展具有重要的意義。下列關(guān)于服務(wù)機(jī)構(gòu)財務(wù)管理的描述,正確的是()。
某公司認(rèn)為參加大型的慈善捐款活動能擴(kuò)展公司的知名度,獲得良好的名譽(yù)收益,可以向社會大眾表明公司是一個有社會責(zé)任感的公司,為公司帶來新的利益和新的顧客,為公司長期的發(fā)展帶來經(jīng)濟(jì)效益。同時,捐款也是一種合理避稅的方式,給公司帶來了切實的利益。這表明公司捐贈的動機(jī)主要包括()。
改革開放30年來,我國社會福利行政體系正在形成政府與社會合作的社會福利行政模式。這一模式的特點(diǎn)有()。