單項選擇題目標(biāo)分解法采用的是()設(shè)定目標(biāo)的方法。
A.橫向比較法
B.平衡計分卡
C.預(yù)期估計法
D.任務(wù)分解法
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1.單項選擇題產(chǎn)品返修率屬于()的績效考評指標(biāo)。
A.行為過程型
B.品質(zhì)特征型
C.工作結(jié)果型
D.工作方式型
2.單項選擇題()表現(xiàn)為被考評者上一個考評期內(nèi)的評價結(jié)果,對其本考評期內(nèi)的評價產(chǎn)生影響。
A.后繼效應(yīng)
B.暈輪誤差
C.個人偏見
D.優(yōu)先效應(yīng)
3.單項選擇題績效考評指標(biāo)體系設(shè)計的程序包括:①工作分析;②理論驗證;③修改調(diào)整;④指標(biāo)調(diào)查,排序正確的是()。
A.①③②④
B.①②③④
C.①②④③
D.①④②③
4.單項選擇題360度考評法是基于()的一種考評方法?
A.性格特征
B.勝任特征
C.外貌特征
D.品質(zhì)特征
5.單項選擇題當(dāng)績效指標(biāo)的跟蹤和監(jiān)控耗時過多時,可采取的改進措施是()。
A.縮短跟蹤和監(jiān)控的時間
B.增加人力、物力的投入
C.設(shè)置更為精細(xì)的跟蹤指標(biāo)
D.跟蹤"正確率"指標(biāo)轉(zhuǎn)為跟蹤"錯誤率"指標(biāo)
最新試題
360度考評方法的優(yōu)點包括()等。
題型:多項選擇題
以下關(guān)于績效溝通說法正確的是()
題型:多項選擇題
績效監(jiān)控的有效性主要取決于()。
題型:多項選擇題
管理者進行績效監(jiān)控主要承擔(dān)的任務(wù)()。
題型:多項選擇題
KPI的標(biāo)準(zhǔn)水平可作出的區(qū)分是()。
題型:多項選擇題
績效考評指標(biāo)的來源主要包括()。
題型:多項選擇題
為了對員工進行有效的輔導(dǎo),管理者應(yīng)選擇的績效輔導(dǎo)時機是()。
題型:多項選擇題
績效溝通的重要性體現(xiàn)在()
題型:多項選擇題
頭腦風(fēng)暴法應(yīng)該遵循的基本原則包括()。(2012年11月二級真題)
題型:多項選擇題
下列各項中,描述不夠清晰的有()。
題型:多項選擇題