多項(xiàng)選擇題根據(jù)勞動(dòng)合同法律制度的規(guī)定，下列各項(xiàng)中，勞動(dòng)者不需要事先告知即可解除勞動(dòng)合同的有（）。

A.用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)
B.用人單位違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全
C.用人單位未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬
D.用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)


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1.多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)合同無(wú)效或部分無(wú)效的情形包括（）。

A.用人單位免除自己的法定責(zé)任
B.用人單位排除勞動(dòng)者權(quán)利的
C.以欺詐手段，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立勞動(dòng)合同
D.違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定的

2.多項(xiàng)選擇題某企業(yè)與趙某簽訂于2013年3月份簽訂了勞動(dòng)合同，用工期間企業(yè)可以隨時(shí)通知趙某解除勞動(dòng)合同的情形有（）。

A.趙某嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度的
B.趙某嚴(yán)重失職，給用人單位造成重大損害的
C.趙某因故意傷人被依法追究刑事責(zé)任的
D.趙某未經(jīng)所在企業(yè)同意私自與另一企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成所在企業(yè)的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響

3.多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)仲裁屬于解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的方法之一，勞動(dòng)仲裁參加人包括（）。

A.當(dāng)事人
B.當(dāng)事人代表
C.第三人
D.代理人

5.多項(xiàng)選擇題下列費(fèi)用中，生育保險(xiǎn)基金不予支付的有（）。

A.因?qū)嵭杏?jì)劃生育，實(shí)施流產(chǎn)術(shù)、引產(chǎn)術(shù)、絕育及復(fù)通手術(shù)發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用
B.因醫(yī)療事故而發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用
C.在非定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查、分娩而發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用
D.試管嬰兒所發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用

6.多項(xiàng)選擇題張某自大學(xué)畢業(yè)后，實(shí)際工作年限為13年，在甲公司的工作年限為3年。2010年4月1日，張某因患病開始在家中休息。根據(jù)勞動(dòng)合同法律制度的規(guī)定，下列表述中，正確的有（）。

A.張某享有的醫(yī)療期期間為6個(gè)月
B.自2010年4月1日至2011年3月31日，如果張某累計(jì)病休6個(gè)月，則醫(yī)療期滿
C.在計(jì)算張某的累計(jì)病休時(shí)間時(shí)，病休期間的公休、假日和法定節(jié)日不包括在內(nèi)
D.醫(yī)療期內(nèi)遇合同期滿，則合同必須續(xù)延至醫(yī)療期滿，張某在此期間仍然享受醫(yī)療期內(nèi)待遇

7.多項(xiàng)選擇題根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)法律制度的規(guī)定，下列關(guān)于生育保險(xiǎn)的表述中，正確的有（）。

A.職工應(yīng)當(dāng)參加生育保險(xiǎn)，由用人單位按照國(guó)家規(guī)定繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)，職工不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)
B.女職工生育出院后，因生育引起的疾病的醫(yī)療費(fèi)，由生育保險(xiǎn)基金支付；其他疾病的醫(yī)療費(fèi)，按照醫(yī)療保險(xiǎn)待遇的規(guī)定辦理
C.用人單位已經(jīng)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的，職工未就業(yè)配偶享受生育醫(yī)療費(fèi)用待遇和生育津貼，所需資金從生育保險(xiǎn)基金中支付
D.因醫(yī)療事故而發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用，生育保險(xiǎn)基金不予支付

9.多項(xiàng)選擇題根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)法律制度的規(guī)定，下列關(guān)于失業(yè)保險(xiǎn)的表述中，正確的有（）。

A.失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限自辦理失業(yè)登記之日起計(jì)算
B.失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計(jì)繳費(fèi)滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為12個(gè)月
C.累計(jì)繳費(fèi)滿5年不足10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為24個(gè)月
D.失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇，失業(yè)人員應(yīng)當(dāng)繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)從失業(yè)保險(xiǎn)基金中支付，個(gè)人不繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)

10.多項(xiàng)選擇題根據(jù)勞動(dòng)合同法律制度的規(guī)定，下列各項(xiàng)中，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的有（）。

A.由用人單位提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致而解除勞動(dòng)合同的
B.以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同因任務(wù)完成而終止的
C.用人單位被依法宣告破產(chǎn)終止勞動(dòng)合同的
D.固定期限勞動(dòng)合同期滿，用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的