我國(guó)目前開(kāi)辦的雇主責(zé)任保險(xiǎn)，主要是承保雇主根據(jù)有關(guān)法律或雇傭合同對(duì)雇員（）的損害賠償責(zé)任。

雇主責(zé)任保險(xiǎn)的保險(xiǎn)期限一般是（）期，以保險(xiǎn)雙方當(dāng)事人約定的時(shí)間為始終。

目前，我國(guó)的雇主責(zé)任保險(xiǎn)沒(méi)有法律規(guī)定的賠償標(biāo)準(zhǔn)，由被保險(xiǎn)人根據(jù)雇傭合同的要求，以雇員（）制定賠償限額。

職業(yè)責(zé)任保險(xiǎn)的業(yè)務(wù)性質(zhì)差異較大，故保險(xiǎn)單位的劃分，也根據(jù)業(yè)務(wù)的不同而不同。在計(jì)算保險(xiǎn)費(fèi)率時(shí)，既要以（）年期間的平均結(jié)果為基礎(chǔ)，又要以現(xiàn)行費(fèi)率為條件，然后再以（）得到保險(xiǎn)費(fèi)率。

在我國(guó)，雇主責(zé)任保險(xiǎn)多以雇傭合同中約定的（）為保險(xiǎn)責(zé)任。

根據(jù)與財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)的關(guān)系分類(lèi)，責(zé)任保險(xiǎn)的主要種類(lèi)包括（）。

（）又稱(chēng)第三者責(zé)任、公共責(zé)任或綜合責(zé)任，是指公民、企事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體因自身的疏忽或過(guò)失等侵權(quán)行為，致使他人的人身或財(cái)產(chǎn)受到損害而依法承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

在雇主責(zé)任保險(xiǎn)中，附加第三者責(zé)任保險(xiǎn)，也可以采用單獨(dú)的（）保單承保。

在保險(xiǎn)實(shí)務(wù)中，有兩種確定責(zé)任保險(xiǎn)責(zé)任事故有效期間的方法，即兩種承?；A(chǔ)，包括（）。

關(guān)于公眾責(zé)任險(xiǎn)中的被保險(xiǎn)人下列說(shuō)法不正確的是（）。