單項選擇題人具有意識,知道活動的目的,這是指人力資源的()。
A.雙重性
B.能動性
C.時效性
D.社會性
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1.單項選擇題通過體能、知識、技能、能力、個性行為傾向等的使用,可以創(chuàng)造更大的價值,這是指()。
A.人力資源
B.人力資源的物質性
C.人力資源的可用性
D.人力資源的有限性
2.單項選擇題關于人事管理與人力資源管理差異的陳述,正確的是()
A.人力資源管理主要關注如何降低人力成本
B.人力資源管理的視野比人事管理廣闊
C.人力資源管理將人視為被動地適應生產的因素
D.人事管理是在20世紀70年代以后開始出現的
3.單項選擇題人總是有計劃、有目的地使用自己的腦力和體力,并具有自我開發(fā)的潛力,這反映了人力資源的()特征。
A.可變性
B.生產性
C.能動性
D.消費性
4.多項選擇題人力資源管理除了要完成基本功能外,還需要完成的重要任務有()
A.支持合理的組織文化,改善組織文化中不合理的地方
B.負責完成組織的生產經營指標
C.維持并改進員工隊伍的素質
D.創(chuàng)造靈活的組織體系,確保組織反應的靈敏性和強有力的適應性
5.多項選擇題新型人力資源管理組織機構的表現形式是()
A.人力資源管理服務外包
B.直線職能制的設置
C.人力資源部門與其他部門合并辦公
D.人力資源管理共享服務中心
最新試題
關于人力資源管理共享服務中心特點的陳述,正確的是()
題型:多項選擇題
泰勒進行的人事管理研究的主要內容是()
題型:單項選擇題
下列選項中,屬于人力資源管理需要完成的重要任務的是()
題型:多項選擇題
關于人力資源主要特征表述,正確的是()
題型:多項選擇題
促成人事管理向人力資源管理轉變的內部因素包括()
題型:多項選擇題
人力資源開發(fā)活動的能動性主要表現為()
題型:多項選擇題
下列關于人力資源管理重要性的說法中,正確的是()
題型:多項選擇題
在米爾科維奇和布德羅提出的四種人力資源管理模式中,投資模式的具體措施是()
題型:多項選擇題
下列屬于人力資源的作用的是()
題型:多項選擇題
關于人力資源管理與人事管理的說法,正確的是()
題型:多項選擇題